22 Leiter/Leiterin Arbeit 80 % Bereich Arbeit Übernehmen der personellen, fachlichen und wirtschaftlichen Führung Gewährleisten eines entwicklungsfördernden Lebensraums, der zu Teilhabe beiträgt Messbares Beitragen zur Entwicklung des eigenen Bereichs und von inclusioplus als Unternehmensbereich ...
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