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Deine Aufgaben Sozialpädagogische Mitarbeit in den Wohngruppen, Betreuung eines Mittagstisches Klassenassistenz in der Tagessonderschule Hören und Sehen (Kindergarten bis 9. Klasse) Mithilfe in den Fördergruppen für hör- und sehbeeinträchtigte Kinder (2-4 J.) Mithilfe bei Events (z.B. Sommernachtsfest, Abschlussfeier, Fasnacht) Begleitung im Herbst- oder Schneesportlager

Deine Aufgaben Als schulische:r Heilpädagog:in B&B für Schüler:innen mit einer Sehbeeinträchtigung ermöglichst du eine integrative Beschulung im Kanton Aargau. Dazu besuchst du die Schüler:innen im Unterricht und führst in enger Zusammenarbeit mit Lehrpersonen, Fachpersonen und Erziehungsberechtigten geeignete sehbehindertenspezifische Massnahmen und Hilfsmittel ein und berätst und unterstützt bei deren Umsetzung. Hast du das Diplom als REHA Expert:in Low Vision, führst du zusätzlich pädagogisch-funktionelle Low Vision-Abklärungen durch.

Deine Aufgaben Als heilpädagogische:r Früherzieher:in unterstützt du Familien von Kindern mit einer Sehbeeinträchtigung von der Geburt bis zum Eintritt in die erste Klasse. Du berätst Familien und Fachpersonen und begleitest Kinder mit Förderschwerpunkt Sehen, hilfst ihre Sehfähigkeiten optimal zu entwickeln, Kompensationsstrategien zu erlernen und anzuwenden, sowie kognitive, motorische, soziale und emotionale Fähigkeiten zu entfalten. Hast du das Diplom als REHA Expert:in Low Vision, führst du zusätzlich pädagogisch-funktionelle Low Vision-Abklärungen durch.

Du führst den Bereich Verwaltung mit den Schwerpunkten Finanzen und HR in fachlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht. In dieser Funktion arbeitest du als Mitglied der Geschäftsleitung des Landenhofs an gesamtinstitutionellen Projekten. Du wirst von einem Team von motivierten Mitarbeiterinnen unterstützt, welche mit dir die Dienstleistungen des Verwaltungsbereiches kontinuierlich weiterentwickeln.Deine Hauptaufgaben Finanzbuchhaltung und Controlling Gesamtverantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen (Budgetierung, Controlling, Jahresabschluss und Berichterstattung) Du führst und unterstützt die Mitarbeitenden der Finanzbuchhaltung und packst dabei auch selbst mit an Human Resources Gesamtverantwortung für das Personalwesen (Payroll, Administration, Sozialversicherungen) für rund 150 Mitarbeitende Operatives Personalmanagement mit Etablierung einheitlicher HR-Prozesse (Personalgewinnung, Personalentwicklung und Employer Branding) Führung und Unterstützung der Mitarbeiterinnen Personaladministration

Deine Aufgaben Mitarbeit bei allen anfallenden Arbeiten (Wartungen, Instandhaltungsarbeiten, Anlagekontrollen, Gartenarbeiten, Reparaturen, Reinigungsarbeiten im Unterhalts- und Grundreinigungsbereich, Bestellungen)