Omya AG

RESPONSIBILITIES Lead process optimization and operational excellence initiatives across suspended mineral and wet processing operations. Provide process engineering leadership for capital projects, including process design, flowsheet development, equipment specification, commissioning, and performance validation. Support scale-up and industrialization of new products, technologies, and manufacturing processes. Analyze operational performance using process data, advanced analytics, and structured problem-solving methodologies to identify sustainable improvement opportunities. Drive digitalization initiatives by implementing modern process monitoring, data analytics, and performance management tools. Collaborate closely with Operations, Engineering, Procurement, Product Development, and R&D teams worldwide. Develop and maintain engineering standards, best practices, and process documentation. Provide technical leadership and mentorship to engineers and plant teams. Contribute to sustainability initiatives through improved resource utilization, water management, energy efficiency, and process reliability. TECHNICAL EXPERTISE Experience in one or more of the following areas: Precipitation and mineralization processes Slurry preparation and handling systems Media stirred mills and wet grinding technologies Flotation, filtration, thickening, and dewatering QUALIFICATIONS Bachelor's or Master's degree in Chemical Engineering, Process Engineering, Minerals Processing, Chemistry, or a related technical field. 5+ years of experience in chemical processing, mineral processing, industrial manufacturing, or related industries. Strong understanding of wet processing operations and process scale-up. Experience supporting CAPEX projects and commissioning activities. Experience with advanced data analytics, digital process monitoring, process modelling, machine learning applications, simulation software, or advanced process control is highly desirable. Excellent communication and stakeholder management skills. Fluent in English. Willingness to travel internationally (approximately 30%) CONTACT Daniel Bolliger, HR Business Partner

KEY ACCOUNTABILITIES Chemical and physical modifications of mineral powders, i.e. grinding, precipitation, granulation. Work with dispersants, grinding aids, rheology modifiers in processes such as wet grinding, dry grinding, surface modification, slurry dewatering, spray drying, slurry stabilization. Work with pilot-scale equipment such as ball mill and glass furnace. Material characterization via the appropriate analytical technique. Test, calibrate, maintain, and troubleshoot laboratory equipment to ensure reliable operation. Accurately document and report experimental results in a clear and timely manner. Support of scientists and engineers for various interdisciplinary research projects. Collaborate effectively with team members and actively contribute to departmental and cross-functional activities. Maintain compliance with laboratory safety procedures, quality standards, and established operating protocols. JOB REQUIREMENTS Technical studies (apprenticeship or similar technical degree) in the field of chemistry or other fields of natural science. Experience working in a laboratory. Good command of German and English. Good lab and organizational skills. Willingness to operate pilot-scale equipment. Fundamental knowledge in inorganic and organic chemistry. Excellent computer and software skills in Word and Excel. Motivated by lab work and practical experimentation. Excellent team spirit and collaboration skills. Proactive, motivated, target-oriented and willing to work on multidisciplinary projects. Experience in an ISO-certified environment.

Job Summary Execution of experiments using established and experimental laboratory methods in dry and wet comminution of mineral pigments, i.e. fine grinding and slurry stabilization. Work with dispersants, grinding aids, rheology modifiers in processes such as wet grinding, dry grinding, surface modification, slurry dewatering, slurry stabilization, particle size and stability analysis. Responsible for logging in samples, entering data, and reporting data. Accountabilities - Tests and implements new methods and processes - Actively participate in team and work group activities - Suggest process improvements and modifications to existing procedures, equipment, instruments, or SHE to improve performance or capabilities. - Generate and log data in support of patents, reports, and publications. - Deliver work within agreed timescales. Requirements - Laboratory apprenticeship certificate or appropriate equivalent (High school diploma). - 2-3 years practical laboratory experience, either as part of a Laboratory Technician apprenticeship or in industry. - Ability to perform standard or routine procedures independently including implementing modifications with minimal supervision. - Good command of both oral and written German - Good knowledge of English - Proficiency in office and technical software (e.g. Microsoft Office 365) Contact HR Business Partner, Simone Michelotti Mail: jobs.ch@omya.com

Requirements: Support global mineral processing and quarry operations through technical expertise, process optimization, and innovation Work closely with operations, geology, mining, and engineering teams to improve plant performance, evaluate mineral deposits, and implement new processing technologies Support the commissioning, optimization, and troubleshooting of mineral processing plants Conduct process audits and identify opportunities for operational improvement Evaluate new technologies and developing business cases for process enhancements Manage laboratory and pilot-scale testing programs and collaborating with external partners Support technical and R&D projects across the organization. Qualifications: Master's degree in Mineral Processing, Mining Engineering, or a related field Minimum 5 years of relevant experience in mineral processing, mining, or process engineering; experience in plant commissioning and optimization is a plus Strong understanding of mineral processing technologies, including crushing, screening, sorting, and separation processes Fluent in English, any additional language is an advantage Strong analytical, problem-solving, and communication skills, with the ability to work effectively in international teams Self-driven, collaborative, and capable of managing projects independently. Willingness to travel internationally on a regular basis Contact: Daniel Bolliger, HR Business Partner

Lehrstellenbeschreibung Was erwartet dich bei einer Lehre zum/r Laborant/in EFZ Fachrichtung Chemie? Wir bieten dir eine qualitativ hochstehende, umfassende und praxisorientierte Berufsausbildung. Da die Omya auf allen Kontinenten mit Niederlassungen vertreten ist, bist du in einem internationalen Umfeld tätig. Insgesamt bildet die Omya 2 Lernende in der Fachrichtung Chemie aus im Jahr 2025. Praxisausbildung Hauptarbeitsplatz während der 3 Ausbildungsjahre wird das analytische Labor sein. Du untersuchst währende dieser Zeit unser Calciumcarbonat sowie dessen Anwendung im Bereich Papier, Farben und Lacke, Kunststoffe, Kosmetik, Pharmazeutik, Nahrungsergänzungsmittel usw. Für diese Analysen erlernst du verschiedenste Methoden in der anorganischen und organischen Instrumental- wie auch in der nasschemischen Analytik. Zusätzlich runden die Besuche in den Abteilungen Mikroskopie, Mikrobiologie, Farben und Lacke, Qualitätssicherung (physikalische Untersuchungen) sowie Life Sciences die Lernenden-Ausbildung in der Omya ab. Weitere interner Ausbildungsort wird unser Lehrlabor sein, in welchem du dir weitere Kenntnisse der Grundausbildung aneignest und auf das Qualifikationsverfahren vorbereitet wirst. Berufsfachschule Die wichtigsten Fächer der Berufsfachschule sind Naturwissenschaftliche Grundlagen (Chemie, Biologie), angewandte Fachkenntnisse (Chemie), Labormethodik (physikalische Grundlagen), angewandte Mathematik und Englisch. Die Berufsfachschule befindet sich in Aarau. überbetrieblicher Kurs An rund 40 Tagen wird dir im überbetrieblichen Kurs zusätzliches Wissen für die Ausbildung vermittelt.

Das erwartet dich Berufsfachschule: 1 Tag pro Woche in Aarau Wir bilden jeweils eine lernende Person aus. Überbetriebliche Kurse: 20 Tage bei Hotel & Gastroformation Geregelte Arbeitszeiten (sehr selten Abendeinsätze und keine Wochenendeinsätze) Vielfältige Praxisausbildung am Standort Oftringen Zubereiten von abwechslungsreichen und frischen Speisen Erlernen wichtiger Kochtechniken wie Dämpfen, Grillieren und Sautieren Einblick in die Gastronomie eines Partnerrestaurants Verschiedene Workshops, Ausflug nach Carrara (Werkbesichtigung) Das bringst du mit Bezirksschulabschluss oder gleichwertige Schulbildung Freude am Kochen und Arbeiten im Team Motivation, Kreativität und Lernbereitschaft Saubere, strukturierte Arbeitsweise Gepflegtes Auftreten und gute Umgangsformen Bewirb dich jetzt und starte deine Kochlehre bei Omya!

Aufgaben ​Was erwartet dich bei einer Lehre als Koch / Köchin EBA / EFZ in der Omya? Insgesamt bildet die Omya jeweils eine/n Koch-Lernende/n aus. Wir bieten eine Lehrstelle in unserem Personalrestaurant an, das vergleichbar mit Gemeinschaftsküchen in ähnlichen Einrichtungen ist, wo Qualität, Fürsorge und Gemeinschaft im Mittelpunkt stehen. Wir bieten dir eine qualitativ hochstehende, umfassende und praxisorientierte Berufsausbildung an und bereiten dich bestens auf das Berufsleben vor. Da die Omya auf allen Kontinenten mit Niederlassungen vertreten ist, bist du in einem internationalen Umfeld tätig. Berufsfachschule In der Berufsfachschule werden die grundlegenden Kenntnisse und Fähigkeiten vermittelt, welche du zur Ausführung deiner täglichen Arbeiten als Koch/Köchin EFZ benötigst. Der Schulbesuch findet an einem Tag pro Woche an der Berufsfachschule in Aarau statt. Überbetriebliche Kurse Während 20 Tagen finden die überbetrieblichen Kurse statt, welche durch Hotel & Gastro formation organisiert und durchgeführt werden. In diesen Kursen wird dir zusätzliches Wissen zum Kochberuf vermittelt. Praxisausbildung Du lernst wie man verschiedene Lebensmittel zu kalten und warmen Speisen zubereitet und sie dann dekorativ anrichtet. Weiter lernst du verschiedene Arbeitstechniken wie dämpfen, schmoren, gratinieren, grillieren, sautieren und pochieren kennen. Der Einsatzort für die Praxisausbildung ist Oftringen. Während der Lehre wirst du einen Teil deiner Ausbildung in einem Partnerrestaurant absolvieren. Du wirst während der gesamten Zeit von qualifizierten Beruf- und Praxisbildnern begleitet und ausgebildet. Lehrdauer 3 Jahre Lehrbeginn August 2024 Bewerbungsunterlagen Bewerbungsschreiben Lebenslauf mit aktuellem Foto sämtliche Schulzeugnisse der Oberstufe Multicheck ev. Schnupperberichte Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen an die untenstehende Adresse. Profil ​Bezirksschulabschluss (gute Noten, insbesondere in den Fächern Deutsch, Englisch und Mathematik) oder gleichwertige Schulbildung systematische Arbeitsweise Lern- und Leistungsbereitschaft aktiv-zielstrebig-kreativ Freude an der Arbeit im Team Freude am Kochen Gepflegte Erscheinung und gute Umgangsformen Location Oftringen

Responsibilities Provides technical and laboratory service support for existing products and solutions across all stages of development. Designs and executes proof-of-concept studies for new products and R&D initiatives. Conducts laboratory, field, and customer trials, including data collection, analysis, and interpretation of results. Prepares and maintains technical documentation and reports for internal and external stakeholders. Collaborates closely with Technical Services, Commercialization Management, Regional Sales, and Key Account teams to support the technical conversion of sales opportunities. Delivers training to Sales teams, channel partners, and new Technical Services team members on product applications and testing methodologies. Requirements Degree in Food Engineering or a related field; PhD preferred. Minimum of 7 years experience in a similar role or in product development within the food industry (B2B experience preferred). Strong understanding of the food ingredient market; experience in powder processing is an advantage. Proven ability to design experiments, analyze and interpret data, and translate results from lab, field, and customer trials into actionable recommendations. Strong ownership mindset, with the ability to work independently while fostering collaboration. Experience in technical leadership positions preferred. Excellent communication skills (written and verbal), with the ability to interact effectively with diverse stakeholders. Solid project management skills, including planning and documentation. Fluency in English (written and spoken) is required; additional languages are an advantage. Willingness to travel up to 70% as required.

Hauptaufgaben - Umsetzen der Verkauf Strategie nach Vorgaben (eigene Produkte und Distribution) - Verantwortung für das Kundenportfolio in Bezug auf Umsatz, Gewinnspanne und Geschäftsbedingungen - Gewinnen von Neukunden sowie identifizieren von neuen Kundenbedürfnissen - Marktbeobachtung, um neue Absatzmöglichkeiten, Geschäftsfelder und Anwendungsbereiche zu ermitteln - Erkennen von neuen Trends (Markt und Technologie) und entwickeln von Massnahmen zur Kundenbindung und Neukundengewinnung - Zusammenarbeit mit Prinzpalen sowie intern mit Entwicklungsabteilung und Customer Service - Initiieren von Versuchsreihen im Rahmen von Projekten - Reporting nach Managementvorgaben - Bearbeiten von Kundenreklamationen in Zusammenarbeit mit Innendienst und ggf. Anwendungstechnik – Produkt Management Anforderungsprofil - Abgeschlossene technische oder chemisch-technische Ausbildung (Uni, FH, oder ähnlich) - Mehrjährige Verkaufserfahrung vorzugsweise in der Polymer Industrie - Expertise in Bereich Polymere (durch technische Erfahrung wie Produktion, Labor oder Produkt Management) - Unternehmerisches Denken und Geschäftssinn - Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick - Selbständige, strukturierte und pro aktive Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation - Reisebereitschaft - Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Kontakt Amanda Jordi / +41 79 929 89 30 / jobs.ch@omya.com

Responsibilities Sales Enablement & Training: Design and implement a global, data-driven training program, including onboarding, covering CRM tools, product knowledge, market insights, and sales techniques. Coaching & Development: Create coaching frameworks to support sales leaders in building high-performing teams. Content & Knowledge Management: Develop tailored training materials and ensure easy access to up-to-date content across the sales organization. Training Delivery: Conduct engaging, needs-based training sessions using adaptive delivery methods. Stakeholder Collaboration: Partner with sales leadership and key stakeholders to align training with local and global needs. Performance & Governance: Define KPIs, run annual skills assessments, and ensure consistent training quality and participation. Qualifications Bachelor’s degree in Business Administration, Sales, Marketing, Communication, or related field. 5–10 years of B2B sales experience, ideally in chemicals or minerals distribution. Strong interpersonal, presentation, and facilitation skills. Proven ability to build trust and influence across sales teams and customers. Fluent in English; German, French, Spanish, or other languages are a plus. Solid understanding of sales KPIs and methodologies. Skilled in PowerPoint and Salesforce; experience with e-learning and training delivery is a plus. Strong program management skills and cross-functional collaboration. Willingness to travel occasionally. Contact Daniel Bolliger, HR Business Partner, T +41 62 789 23 22

Aufgaben Ein- und Ausladen von LKW’s mit Hilfe von Flurförderzeugen Warenein- und Auslagerung in und von den entsprechenden Lagerräumen Bedienung aller Fördermittel insbesondere der Hochregalstapler Bedienung der Barcodescanner Korrekte Annahme und Prüfung der Ware beim Wareneingang Kommissionierung ab allen Lagerräumen, Erstellen von Versand ein heiten Reinigungsarbeiten im Lager Mitverantwortlich für die jährlichen Inventuren Betreuung von Selbstabholer, Kunden Entsorgung Anforderungen Ausbildung zum Logistiker / Logistikassistent EFZ Erfahrung im Umgang mit gefährlichen Gütern Anerkannte Staplerausbildung Sozialkompetenz Kenntnisse und Erfahrung in SAP Sinn für korrektes Arbeiten unter Einhaltung aller Vorschriften und Vorgaben Verantwortungsbewusstsein

Hauptaufgaben Sie beliefern unsere landwirtschaftlichen und gärtnerischen Kunden mit hochwertigem Saatgut in der Region Nordostschweiz. Sie arbeiten zuverlässig und verantwortungsbewusst in einem kleinen, kollegialen Team mit festen Touren und überwiegend im regionalen Einsatzgebiet (keine Übernachtungen). Auslieferung von Saatgut und Hilfsmitteln an Landwirte und Landschaftsgärtner mit LKW der Kat.C Beladung, Sicherung und Entladung der Ware Bedienung der entsprechenden Fördermittel zum Be- und Entladen Sorgfältiger Umgang mit Transportgut und Fahrzeug Direkter Kundenkontakt bei der Anlieferung Pflege und einfache Wartungsarbeiten am Fahrzeug Anforderungen Den Fahrausweis Kat. C und einige Jahre Berufspraxis als Chauffeur Fahrausweis Kat. CE von Vorteil Staplerfahrerausblidung Körperliche Fitness und Freude an praktischer Arbeit Selbstständige, verantwortungsbewusste und zuverlässige flexible Arbeitsweise Fliessende Verständigung in Schweizerdeutsch zwingend, da direkter Kundenkontakt bei der Anlieferung mit Landwirten und Landschaftsgärtnern.

Schneiter Agro AG steht für praxisnahe Beratung, innovative Lösungen und eine enge Partnerschaft mit der Landwirtschaft. Zur Verstärkung unseres Teams in Seon suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Pflanzenschutzberater/in für die Region Zürich / Schaffhausen 100%. Ihre Hauptaufgaben Beratung von Landwirten, Lohnunternehmen und Handel bei Pflanzenschutzfragen Pflege des bestehenden Kundenstammes sowie Akquisition von Neukunden Verkauf unserer Produkte im Aussendienst Teilnahme und Durchführung von Feldtagen und sonstigen Netzwerkveranstaltungen Ihre Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung in der Landwirtschaft Mind. 2-3 Jahre Erfahrung in der Landwirtschaft Praktische Erfahrung im Pflanzenschutz Anforderungen Freude am Kundenkontakt vor Ort Gute Selbstorganisation Überzeugendes und verbindliches Auftreten Benefits Wir bieten Ihnen attraktive Anstellungsbedingungen mit einer zeitgemässen Pensionskassenlösung sowie weiteren Zusatzleistungen wie kostenlosen Sprachkursen und exklusiven Vergünstigungen. Kontakt Amanda Jordi, HR Business Partner Similar Jobs (1) locations Seon time type Full time posted on Posted 30+ Days Ago

Schneiter Agro AG steht für praxisnahe Beratung, innovative Lösungen und eine enge Partnerschaft mit der Landwirtschaft. Zur Verstärkung unseres Teams in Seon suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n Pflanzenschutzberater/in für die Region Berner Seeland + Jura Süd 80-100%. Ihre Hauptaufgaben Beratung von Landwirten, Lohnunternehmen und Handel bei Pflanzenschutzfragen Pflege des bestehenden Kundenstammes sowie Akquisition von Neukunden Verkauf unserer Produkte im Aussendienst Teilnahme und Durchführung von Feldtagen und sonstigen Netzwerkveranstaltungen Ihre Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung in der Landwirtschaft Mind. 2-3 Jahre Erfahrung in der Landwirtschaft Idealerweise Kenntnisse im Gemüsebau Anforderungen Freude am Kundenkontakt vor Ort Gute Selbstorganisation Überzeugendes und verbindliches Auftreten Benefits Wir bieten Ihnen attraktive Anstellungsbedingungen mit einer zeitgemässen Pensionskassenlösung sowie weiteren Zusatzleistungen wie kostenlosen Sprachkursen und exklusiven Vergünstigungen. Kontakt Amanda Jordi, HR Business Partner Similar Jobs (1) locations Seon time type Full time posted on Posted 30+ Days Ago