Unternehmen (2 Ebene) Übersicht Unternehmen Unsere Werte Unsere Geschichte Konzern (3 Ebenen) Übersicht Konzern Unternehmensprofil Übersicht Konzern Facts & Figures Werte, Vision, Mission Diversität und Inklusion Unternehmensführung Geschäftstätigkeit Übersicht Geschäftstätigkeit Leistungen Standorte Marken Nachhaltigkeit Übersicht Nachhaltigkeit Nachhaltigkeitsstrategie Nachhaltigkeitsmanagement Nachhaltigkeitsbericht Innovation Übersicht Innovation Innovationsmanagement Innovationsprojekte Innovationspreise

Ausbildung 2026 als Industriemechaniker:in (m/w/d) für Gleisbaumaschinen

• Eine Ausbildung als Industriemechaniker:in heißt bei uns: Mit richtig großen Maschinen auf noch größeren Bahnbaustellen arbeiten
• Du hast einen guten Realschulabschluss oder einen höherwertigen Abschluss
• Du bringst handwerkliches Geschick, technisches Interesse und räumliches Vorstellungsvermögen mit
• Du hast Freude an praktischer und körperlicher Arbeit im Freien sowie in der Werkstatt
• Ein Führerschein ist bei Bewerbern ab 18 Jahren von Vorteil
• Einwilligen und abspielen

Dein Beitrag bei uns

• Herstellung und Bearbeitung von Bauteilen durch Drehen, Fräsen, Bohren und Schweißen
• Montage und Wartung von Anlagen und Maschinen
• Reparatur von Maschinen in der Werkstatt und auf den Baustellen des Bahnbaus
• Planung und Steuerung von Arbeitsabläufen

Unser Mehrwert für dich

• Abwechslungsreiche Ausbildung mit Zukunftsperspektive
• Attraktives Ausbildungsgehalt und 30 Tage Urlaub
• Vielfältige Corporate Benefits
• Teamarbeit und gutes Betriebsklima
• Enge Betreuung durch eigenen Mentor
• Gute Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
• Hohe Übernahmechancen bei guten Leistungen
• Sicherer Arbeitsplatz in der Wachstumsbranche Verkehrswegebau
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Flexible Arbeitszeiten
• gute Verkehrsanbindung

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

• 1. Screening der Unterlagen
• 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
• 2. Rückmeldung zur Bewerbung
• 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird

3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position

4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs

Deine Arbeitgeberin von morgen

• Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten
• Unsere Tochtergesellschaft STRABAG BMTI ist als Service- und Dienstleistungsgesellschaft innerhalb des STRABAG-Konzerns für die Disposition, Vermietung, Instandhaltung und Beschaffung aller Baumaschinen und Fahrzeuge zuständig
• Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let’s progress!

Entdecke weitere Einstiegsmöglichkeiten bei uns