Die Ausbildung

• Im Rahmen dieser dreijährigen Ausbildung vermitteln wir Dir fundierte Kenntnisse über die Kommissionierung und Verpackung von Gütern
• Du stellst Ladeeinheiten zusammen, erstellst die Begleitpapiere, organisierst den Warenfluss und lagerst unsere Materialien fachgerecht ein
• Weiterhin führst Du Bestandskontrollen durch und erlernst den fachgerechten Umgang mit unterschiedlichen Fördermitteln, Waagesystemen und Werkzeugen
• Die Anwendung von arbeitsplatzbezogenen Softwaresystemen (MS Office, SAP R3) gehört ebenfalls zu Deinen Tätigkeiten
• Der Besuch der Berufsschule und interner Schulungen (Besichtigungen, Warenkunde) runden Deine Ausbildung ab

Das bieten wir

• Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag Groß- und Außenhandel Baden-Württemberg: 1. Jahr: 1.200 ; 2. Jahr 1.253 ; 3. Jahr 1.310 (jeweils brutto)
• Attraktive Ausbildungsvergütung:
• Zusätzlich zu Deiner Ausbildungsvergütung erhältst Du von uns Urlaubsgeld und eine Mitarbeitererfolgsbeteiligung

Bei erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung sowie persönlicher und fachlicher Eignung übernehmen wir Dich bei wirtschaftlichem Erfolg des Unternehmens in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Unbefristete Übernahme:

• Du erhältst von uns sowohl während Deiner Ausbildung als auch zur Prüfungsvorbereitung digitale Unterstützung durch Lernprogramme und Dein eigenes Tablet
• Auf Wunsch kannst Du an bis zu zwei Tagen pro Jahr an sozialen und nachhaltigen Projekten teilnehmen
• Wir bieten Dir darüber hinaus zahlreiche Möglichkeiten Dich schon in der Ausbildung weiterzubilden und zu vernetzen z.B. durch PC-Trainings, Besichtigungen und Werkstoffkunde
• Wir erleichtern Dir den Start ins Berufsleben bei thyssenkrupp, indem Du ausführliche Onboarding-Tage mit anderen Azubis aus Deutschland hast
• Wir unterstützen Dich mit einem Fahrtkostenzuschuss und übernehmen Deine Kosten für Lehrmittel, Prüfungsvorbereitungskurse u.v.m
• Zum Abschluss von sehr guten und guten Ausbildungsprüfungen erhältst Du eine Prämie sowie Einladung zu einer deutschlandweiten Ehrungsveranstaltung für die Top 10 Auszubildenden

Ein respektvoller Umgang miteinander hat bei uns höchste Priorität

Zudem binden wir Dich in ein spannendes Arbeitsumfeld in einem modernen Unternehmen ein und Du genießt zahlreiche weitere Vorteile wie z.B. Rabatte im Fitness-Studio oder in zahlreichen Online-Shops und eine tarifliche/betriebliche Altersvorsorge

Interessiert? Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, die Du uns über den Button Jetzt bewerben zukommen lassen kannst

Wen wir suchen

• Du verfügst mindestens über den Hauptschulabschluss sowie über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Mathematikkenntnisse
• Du hast ein gutes technisches Verständnis und zeichnest Dich durch Deine Teamfähigkeit aus
• Darüber hinaus magst Du ordnende und systematische Tätigkeiten
• Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Motivation zeichnet Dich aus
• Vorab ist ein Praktikum bzw. eine Arbeitsprobe zum Kennenlernen des Arbeitsumfeldes erwünscht
• Vielfalt bei thyssenkrupp
• thyssenkrupp schätzt und fördert Vielfalt in allen Unternehmensbereichen. Wir setzen uns aktiv gegen Diskriminierung ein und fördern ein offenes, tolerantes Arbeitsumfeld, das verschiedene Hintergründe und Perspektiven begrüßt
• Daher sind bei uns alle Bewerbungen willkommen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Identität. Entscheidend sind die individuelle Motivation und das Potenzial der Bewerber:innen
• Personen mit Behinderungen erhalten angemessene Unterstützung im Bewerbungsprozess sowie bei der Ausübung ihrer beruflichen Funktionen und dem Erhalt von Arbeitgeberleistungen

thyssenkrupp Plastics GmbH

• Die thyssenkrupp Plastics GmbH mit Sitz in Essen ist ein deutschlandweit flächendeckender Dienstleister für Produkt- und Anwendungsberatung, Anarbeitung, Beschaffung und Lieferung. Das Portfolio von über 40.000 Kunststoff-Produkten und Marken stammt ausschließlich von namhaften, international tätigen Produzenten, die in den jeweiligen Produktbereichen zu den Technologie- und Marktführern zählen. Das Verkaufsprogramm orientiert sich an den spezifischen Anforderungen der Kunden in den Bereichen Baumarkt und Baufachhandel, Hochbau, Industrielle Rohrleitungssysteme, Technische Kunststoffe und Visuelle Kommunikation. Nachhaltiges Handeln ist unverzichtbar, um auch zukünftigen Generationen ein lebenswertes Morgen zu ermöglichen. Während sich die Europäische Union der Klimaneutralität ab 2050 verpflichtet hat, werden wir dieses Ziel bereits 2030 erreichen. Dafür haben wir Nachhaltigkeit in all ihren Facetten fest in unserer Unternehmensstrategie verankert
• Interesse an einer Ausbildung bei thyssenkrupp? Sehr gut! Wir freuen uns, wenn die #GENERATIONTK wächst. Um gut vorbereitet zu sein, haben wir ein paar auf Lager
• Bei der Herstellung von Stahlringen mussten unsere Kolleg:innen in Lippstadt bislang Maschinen selber betreten, um die Ringe entsprechend auszurichten. Das birgt Anstrengungen und Risiken
• Unsere Azubis Marcel, John und Cilian haben nun ein Hilfswerkzeug entwickelt. Ein über eine Pumpe betriebener Zylinder übernimmt dabei die schnelle und sichere Ausrichtung. 🦺
• In Zukunft könnte die Technologie auch in anderen Bereichen eingesetzt werden. Eine starke Aktion unserer Azubis, für die es den 1. Platz beim thyssenkrupp-internen we care Award und den 3. Platz bei Jugend forscht gab. 👏,
• arbeitssicherheit
• sichererarbeitsplatz

Des Rätsels Lösung … 🤔, …suchten unsere Azubis am Standort Duisburg in Escape Rooms zu den Themen Bewegung, Stress und Ernährung., Anlässlich des Welttags für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz wurde die Aktion vom betrieblichen Gesundheitsmanagement organisiert – mit dem Ziel, frühzeitig auf gesundheitliche Risiken im Arbeitsalltag aufmerksam zu machen., Mit Kreativität, Teamgeist und Köpfchen meisterten die Azubis knifflige Rätsel. Doch es ging nicht nur um Denksport – beim Thema „Bewegung“ kamen einige auch ordentlich ins Schwitzen! 💦 😉,