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Direktanstellung (mit Berufserfahrung), Direktanstellung (ohne Berufserfahrung)

ZÜBLIN Spezialtiefbau, eine Tochter der Ed. ZÜBLIN AG, steht europaweit für geotechnisch anspruchsvolle Spezialtiefbau- u. Infrastrukturprojekte. Hohe Arbeitssicherheit, nachhaltige, innovative Lösungen und moderne Maschinentechnik sind die Basis unseres Erfolgs

Was für uns zählt

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Du blickst stolz auf eine mehrjährige Berufserfahrung als Bau-/Projektkauffrau:mann zurück
• Du besitzt sichere IT‑Anwenderkenntnisse (MS 365, AS4U, RIB iTWO)
• Du hast Kenntnisse im ABGB sowie in der ÖNORM B 2110
• Du zeigst Kommunikations- und Verhandlungsgeschick auf Deutsch und Englisch sowie Durchsetzungsstärke
• Du bringst eine strukturierte, proaktive, lösungsorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise mit und überzeugst durch deine ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit
• Einwilligen und abspielen

Dein Beitrag bei uns

• Als Baukauffrau:mann übernimmst du die komplette kaufmännische Abwicklung verschiedenster Bauprojekte. Deine Aufgaben im Überblick:
• Kaufmännische Betreuung nationaler und internationaler Projekte von Angebotsphase bis Abschluss
• Erstellung der kostenrechnerischen Monats- und Jahresabschlüsse sowie der operativen Leistungs- und, Ergebnisplanung
• Erstellung von regelmäßigen Soll-Ist-Vergleichen von Kosten und Leistungen sowie Ad-Hoc-Analysen inklusive Bewertung von Chancen und Risiken
• Kaufmännische und rechtliche Analyse von Bauverträgen
• Mitarbeit bei Vertrags-, Versicherungs- und Rechtsangelegenheiten
• Prüfung und Abwicklung von Subunternehmer‑ und Lieferantenrechnungen sowie internen Verrechnungen
• Koordination und Mitwirkung bei der Beschaffung von Materialien und Werkleistungen
• Koordination kaufmännischer Prozesse direkt mit den Baustellenteams vor Ort
• Dokumentation, Korrespondenz und Abstimmung mit internen Fachabteilungen
• Unterstützung der Gruppen- und Bereichsleitung
• Wohlbefinden und Arbeitssicherheit haben bei uns oberste Priorität, gefördert mit Gesundheitskursen, Stressprävention, digitalen Sportprogrammen sowie ein umfassendes Arbeitsschutzkonzept
• Attraktive Vergütung nach Kollektivvertrag, mind. 3.593 € brutto pro Monat (marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung möglich)
• Von Anfang an unbefristet für mehr Planungssicherheit, ergänzt durch ein strukturiertes Onboarding für einen erfolgreichen Start
• Ein sicheres und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere konzerninterne Akademie zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Bauvorhaben mit Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
• Wertschätzendes Miteinander, geprägt von starkem Zusammenhalt, Respekt und Stolz auf gemeinsam Erreichtes

Möglichkeit z.B. zu Homeoffice, Teilzeit etc. für eine gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben

Flexible Arbeitszeitmodelle:

• Ausgezeichnete Verkehrsanbindung sowohl mit den öffentlichen Verkehrsmitteln als auch mit dem Auto
• Attraktive Rabatte, z. B. für Tanken, Strom, Gas, Mobilfunk sowie viele weitere Produkte und Dienstleistungen
• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Flexible Arbeitszeiten

Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung

• 1. Screening der Unterlagen
• 1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
• 2. Rückmeldung zur Bewerbung
• 2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird

3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position

4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs