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AS Aufzüge ist schweizweiter Partner für die Montage, Modernisierung und den Unterhalt von Aufzügen. Die Vielfältigkeit und Individualisierung unserer Produkte zeichnet uns aus. Sei auch du so einzigartig wie wir!

Was dich erwartet

• In deiner neuen Rolle unterstützt du unser starkes Service Leader Team bei der Kundenberatung und dem Verkauf und trägst dazu bei, dass wir auch in Zukunft unsere professionelle Dienstleistung erbringen und Kundenerwartungen übertreffen können
• Beantworten von Rechnungsfragen sowie bearbeiten von Mahnlisten
• Erfüllen von Kundenwünschen administrativer Art (Zusenden von Vertrags- oder Rechnungskopien, Übersicht zu Störungen, ausgeführte REP, PF-Listen, etc.)
• Administration rund um den Servicevertrag (Datenpflege im System, Koordination von Zutrittsberechtigungen, etc.)
• Unterstützung bei gezielten Nachfassaktionen
• Übernahme von Stellvertretungen bei längeren Abwesenheiten

Kaufmännische Ausbildung oder Abschluss Gymnasium/etc

• Aktuell im (Teilzeit-) Studium auf Stufe HF/FH (Bachelorstudium) oder soeben abgeschlossen
• Erste Erfahrung im betriebswirtschaftlichen Umfeld
• Kenntnisse in der Aufzugstechnik von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office (Excel/Word), SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Freude am Umgang mit internen/externen Kunden
• Selbstständige, strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise

Deine vielen Vorteile

• Wir bieten hohe Flexibilität neben dem Studium (Arbeitspensum) und die Chance, dich aktiv in einem kollegialen Umfeld einzubringen und deine berufliche und persönliche Entwicklung innerhalb unserer Organisation über dein Studium hinaus aktiv mitzugestalten. Ein tatkräftiges Team unterstützt dich dabei!
• Befördere dich jetzt selbst und sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen
• Bei AS legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen
• Jegliche unaufgeforderte Bewerbung von Personalvermittlungsagenturen wird als abgelehnt betrachtet und stellt in keiner Weise ein Angebot seitens einer Personalvermittlungsagentur dar