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Experis è il brand IT & Digital del gruppo ManpowerGroup, specializzato nella ricerca e selezione di professionisti qualificati in ambito Information Technology, Engineering e Digital Transformation. Supportiamo aziende e talenti nella costruzione di percorsi innovativi, offrendo consulenza, recruitment e soluzioni tecnologiche su misura in contesti nazionali e internazionali.

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Responsabilità

• Valutare, monitorare e mitigare i rischi di sicurezza informatica relativi alle infrastrutture e ai servizi cloud aziendali.
• Progettare, implementare e mantenere soluzioni di Cloud Security in linea con framework e standard internazionali quali ISO/IEC 27001, NIST Cybersecurity Framework e Cloud Architecture Framework.
• Collaborare con i team IT, Infrastructure, DevOps e Compliance per garantire la protezione dei dati sensibili e la conformità alle normative del settore bancario.
• Definire policy, procedure e best practice di sicurezza per ambienti cloud pubblici e ibridi.
• Supportare attività di vulnerability assessment, incident management e remediation delle criticità di sicurezza.
• Partecipare alla revisione delle architetture cloud assicurando l’adozione di principi di security-by-design.
• Erogare sessioni di formazione e sensibilizzazione sui temi della cybersecurity a personale tecnico e non tecnico.
• Monitorare l’evoluzione delle minacce informatiche e proporre strategie di miglioramento continuo della postura di sicurezza aziendale.

Requisiti

• Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o discipline affini.
• Esperienza professionale di almeno 3 anni in ruoli analoghi in ambito Cloud Security o Cybersecurity.
• Esperienza concreta nella gestione e protezione di ambienti cloud, in particolare su GCP e Azure.
• Conoscenza dei principali framework e standard di sicurezza informatica (ISO/IEC 27001, NIST, CIS Controls).
• Certificazioni cloud/security costituiranno titolo preferenziale (CCSP, CCSK, Azure Security Engineer, Google Professional Cloud Security Engineer o equivalenti).
• Familiarità con il settore bancario e con le normative relative alla protezione dei dati e alla compliance.
• Ottime capacità analitiche, di problem solving e gestione delle priorità.
• Spiccate doti comunicative e relazionali, con capacità di presentare concetti tecnici anche a interlocutori non tecnici.
• Buona conoscenza della lingua italiana e inglese, sia scritta sia parlata.

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La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e D.Lgs. 198/2006) e nel pieno rispetto delle pari opportunità, della diversità e dell’inclusione. Valutiamo con interesse candidature in linea con i requisiti richiesti, garantendo un processo di selezione trasparente e conforme alle normative vigenti in materia di privacy e trattamento dei dati personali.