Composé de sept magistrat.e.s titulaires et d'une trentaine de collaboratrices et collaborateurs administratifs et juridiques, le Tribunal des mineurs est l'autorité pénale compétente pour poursuivre et juger les infractions commises par les mineurs âgés de dix à dix-huit ans. Il est également l'autorité d'exécution des peines et mesures prononcées
Dans le cadre de votre activité, vous serez chargéꞏe d'effectuer diverses tâches administratives de manière autonome au sein de la juridiction, notamment :
Collaborer étroitement avec les greffiersꞏières de plusieurs cabinets en soutien de certaines de leurs tâches administratives (notifications des décisions, demandes de services tiers, médiations, archivage, copies diverses, etc.)
Assurer le traitement de certaines tâches administratives du greffe (ouvertures de procédures, traitement de factures, vérifications d'antécédents, contrôles divers, etc.)
Soutenir le service du guichet et assurer des remplacements (répondre au téléphone, traiter le courrier entrant et sortant, guider les justiciables pour les audiences, etc.)
Assurer différentes tâches administratives incombant à la direction du Tribunal
Formation :
CFC d'employéꞏe de commerce ou équivalent complété par des connaissances dans le domaine des procédures judiciaires et du vocabulaire juridique
Capacité à prioriser ses activités, polyvalence, sens des responsabilités, discrétion, rigueur, précision, autonomie, méthode et résistance au stress
Connaissance générale du droit et de l'organisation judiciaire et des règles de procédures spécifiques à la juridiction serait un atout
Indispensable :
Excellente maîtrise de la langue française et du vocabulaire juridique (grammaire et orthographe irréprochables) ainsi que de la dactylographie
Bonne maîtrise des outils informatiques/bureautiques usuels et de l'environnement Windows
Capacité rédactionnelle
Très bonne gestion des situations de stress
Grande flexibilité
Sens de l'adaptation prononcé
Compétences particulières caractérisant le poste :
Le poste de commisꞏe-greffier-ère est une fonction à responsabilités qui requiert méthode, rigueur, précision, sens de l'initiative et une grande discrétion. Il exige des efforts de réflexion, d'organisation, d'adaptation et de disponibilité afin de favoriser la bonne marche du tribunal et répondre de façon adéquate aux besoins des justiciables ou de leurs conseils
Un environnement dynamique et des prestations sociales de qualité
Il s'agit d'un poste d'auxiliaire pour une durée de 6 mois.
Une posture et une tenue adéquate sont exigées
Un extrait de casier judiciaire sera systématiquement demandé à la fin du processus de recrutement : casier judiciaire vierge indispensable.