Die Berufsbildung von neuen Talenten in der Pflege liegt dir am Herzen? Hast du eine Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau/mann HF/FH und sucht eine neue Aufgabe bei der du dein Wissen an die Studierenden weiter geben kannst? Dann interessiert dich diese neue Aufgabe in einem 70-100% Pensum bestimmt:

Deine Benefits:

• Du leistest einen entscheidenden Beitrag zur Genesung von Patientinnen und Patienten und sicherst durch dein Wissen die Pflegequalität von morgen.
• Als Mentor prägst du die nächste Generation von Pflegefachkräften und stärkst das Schweizer Gesundheitswesen nachhaltig.
• Erlebe ein motiviertes, multiprofessionelles Team, in dem Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung gelebt werden.
• Profitiere von gezielten internen Weiterbildungsprogrammen sowie attraktiven Sozialleistungen, Sportangeboten und spezifischen Versicherungskonditionen.

Das Aufgabengebiet:

• Verantwortung für die professionelle Pflege und Betreuung der Patientinnen und Patienten sowie Umsetzung ärztlicher Verordnungen.
• Sicheres Erkennen von Notfallsituationen und Einleiten der entsprechenden Massnahmen.
• Begleitung und Förderung von Lernenden sowie Studierenden basierend auf den pädagogischen Vorgaben und Bildungskonzepten.
• Beratung der Tagesbezugspersonen und Mitwirkung bei präventiven sowie therapeutischen Massnahmen.
• Aktive Teilnahme an Qualifikationsverfahren, Leistungsbeurteilungen und der Lerndokumentation von Studierenden.

Qualifikationen

Dein Profil:

• Abschluss als Dipl. Pflegefachperson (HF, FH, DNII, AKP).
• Berufspädagogische Weiterbildung (Berufsbildnerkurs oder SVEB I Praxisausbildner).
• Berufserfahrung in der Herz- und Gefässchirurgie ist ein Plus, aber keine Voraussetzung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Sozialkompetenz, Flexibilität und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.
• Talente mit Diplomen aus EU/EFTA-Staaten sind herzlich willkommen, sofern eine SRK-Anerkennung vorliegt oder der Prozess bereits läuft.

Interessiert?

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