Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Möglichkeit zur Stellvertretung der Wohnbereichsleitung (80-100%) für Care21 in Zürich - myjob.ch
Die besten 56765 Jobs in der Region.
Job-typ
10-100%
Pensum
Position

      21.01.2026

      Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Möglichkeit zur Stellvertretung der Wohnbereichsleitung (80-100%)

      • Zürich
      • Festanstellung 80-100% | Führungsposition

      • Merken
      • drucken
       

      Care21

      Care21

      Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit Möglichkeit zur Stellvertretung der Wohnbereichsleitung (80-100%)

      Für unseren Kunden, ein etabliertes Alters- und Pflegezentrum in der Region Zürich, suchen wir eine Dipl. Pflegefachperson HF/FH, die auch die Möglichkeit hat, die Stellvertretung der Wohnbereichsleitung zu übernehmen.

      Ihre Aufgaben

      • Sicherstellung einer professionellen und individuellen Pflege und Betreuung der Bewohnenden
      • Durchführung von RAI-Assessments und Förderung der Selbstständigkeit
      • Erkennen und souveränes Handeln in Notfallsituationen
      • Mitwirkung in der täglichen Pflege nach kinästhetischem Ansatz
      • Begleitung und Anleitung von Lernenden
      • Selbstständige und lückenlose elektronische Pflegedokumentation
      • Regelmässige Übernahme der Tagesverantwortung
      • Unterstützung des Ausbildungsteams

      Unsere Anforderungen

      • Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH oder gleichwertige Qualifikation mit SRK-Anerkennung
      • Berufserfahrung in der Langzeitpflege, idealerweise mit demenzkranken Menschen
      • Berufsbildnerkurs oder Bereitschaft, diesen zu absolvieren
      • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
      • RAI-Kenntnisse von Vorteil
      • Freude an der Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität
      • Selbständige, zuverlässige und flexible Arbeitsweise

      Ihre Perspektiven

      • Flexibles Arbeitspensum und Mitgestaltung der Dienstplanung
      • Vielfältige Weiterbildungen und Unterstützung in der beruflichen Entwicklung
      • Mitarbeitervorteile wie vergünstigte Verpflegung, Fitnessangebote, Transportvergünstigungen
      • Umfangreiche Sozialleistungen und attraktive Ferienregelungen
      • Ein wertschätzendes Umfeld mit flachen HierarchiE

      Arbeitsort: Zürich