Aufgaben:

• Selbstständige Bearbeitung von Elektroplanungsprojekten im Gewerbe- und Industriebau
• Entwicklung von Elektrokonzepten sowie Installations- und Ausführungsplänen
• Planung von Stark- und Schwachstromanlagen
• Planung von Beleuchtungs- und Notlichtanlagen
• Mitwirkung bei der Planung von Kommunikations-, Sicherheits- und Gebäudeautomationssystemen
• Erstellung der erforderlichen Ausführungs- und Ausschreibungsunterlagen
• Technische Abstimmung und Koordination mit Projektleitern, Bauherrschaften, Architekten, Fachplanern und öffentlichen Institutionen
• Begleitung von Ausschreibungs- und Submissionsprozessen
• Selbstständiges Nachführen und Koordinieren der Planungsunterlagen während des Projektverlaufs
• Sicherstellung der Einhaltung geltender Normen, Vorschriften sowie Qualitätsanforderungen

Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroplaner/in EFZ
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Elektroplanung
• Erfahrung in der Planung und Projektierung von Stark- und Schwachstromanlagen
• Erfahrung mit Gewerbe- und/oder Industrieprojekten von Vorteil
• Sicherer Umgang mit gängigen CAD- und Elektroplanungssystemen
• Gute Kenntnisse der relevanten Schweizer Normen und Vorschriften
• Fähigkeit, Planungsaufgaben selbstständig und strukturiert zu bearbeiten
• Technisches Verständnis und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Projektbeteiligten
• Eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise

Kerim Djerbi, Leiter Recruiting & HR Services, +41 71 788 40 07

meine Personaldaten an Dritte, wie potentielle Arbeitgeber und bei einer Verleihung an die Buchhaltungsstelle für die Lohnverarbeitung weitergeben darf; , meine Personaldaten während meines Einsatzes während der Verleihung und nach dem letzten Einsatz während weiteren 10 Jahren physisch und/oder elektronisch aufbewahren darf; , meine Personaldaten physisch (in Form von Kopien) vernichten bzw. elektronisch löschen darf, wenn keine Platzierung bei einem Arbeitgeber gelingt oder grundsätzlich nach Ablauf von 10 Jahren nach dem letzten Einsatz für die ASSO PERSONAL AG