Informationen auf einen Blick

• In dieser verantwortungsvollen Funktion begleitest du öffentliche Verwaltungen bei der Einführung moderner ERP-Lösungen. Du steuerst anspruchsvolle ERP-Einführungsprojekte von der Auftragsklärung über Konfiguration, Datenmigration und Tests bis zum erfolgreichen Go-live und der Übergabe in den Betrieb. Dabei stellst du sicher, dass vereinbarte Ziele, Budgets und Qualitätsanforderungen erreicht werden und führst Kunden sowie interne Projektteams sicher durch anspruchsvolle Veränderungsprozesse
• End-to-End-Planung und -Steuerung von ERP-Einführungsprojekten bei öffentlichen Verwaltungen; inklusive Projektplanung, Ressourcenkoordination, Management von Abhängigkeiten sowie laufender Projektsteuerung
• Steuerung von Terminen, Meilensteinen, Budget, Qualität und Projektergebnissen sowie systematisches Risiko-, Issue- und Entscheidungsmanagement mit frühzeitiger Eskalation und konkreten Handlungsoptionen
• Stakeholdermanagement und Reporting gegenüber öffentlichen Verwaltungen, internen und externen Partnern, Steuerungsgremien und dem Teamlead Projects
• Fachliche Steuerung interdisziplinärer Projektteams sowie Koordination interner und externer Projektbeteiligter
• Strukturierter Projektabschluss und Nutzung der Lessons Learned zur kontinuierlichen Verbesserung künftiger Projekte
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der selbständigen Leitung komplexer ERP- oder Software-Einführungsprojekte, idealerweise bei öffentlichen Verwaltungen oder in einem regulierten Umfeld
• Mehrjährige Erfahrung in der strukturierten Steuerung von ERP- oder Software-Einführungsprojekten sowie im Change Management
• Methodische, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und Koordinationsstärke
• Analytisches und technisches Verständnis, hohe Problemlösungskompetenz und ausgeprägte Kundenorientierung
• Deutsch mindestens auf Niveau C1 und Englisch mindestens auf Niveau B2; Französisch auf Niveau B1 oder höher ist von Vorteil
• Weiterbildung oder Zertifizierung im Projektmanagement ist von Vorteil

SPDG:Hybrides Arbeitsmodell, SPDG:Flexible Arbeitszeiten, SPDG:Modernes und angenehmes Arbeitsumfeld, SPDG:Kollaborative und angenehme Arbeitsatmosphäre, SPDG:Eine Unternehmenskultur, die Entwicklung, Kompetenzaufbau und kontinuierliches Lernen fördert

In dieser verantwortungsvollen Funktion begleitest du öffentliche Verwaltungen bei der Einführung moderner ERP-Lösungen. Du steuerst anspruchsvolle ERP-Einführungsprojekte von der Auftragsklärung über Konfiguration, Datenmigration und Tests bis zum erfolgreichen Go-live und der Übergabe in den Betrieb. Dabei stellst du sicher, dass vereinbarte Ziele, Budgets und Qualitätsanforderungen erreicht werden und führst Kunden sowie interne Projektteams sicher durch anspruchsvolle Veränderungsprozesse. Dein Wirkungsfeld End-to-End-Planung und -Steuerung von ERP-Einführungsprojekten bei öffentlichen Verwaltungen; inklusive Projektplanung, Ressourcenkoordination, Management von Abhängigkeiten sowie laufender ProjektsteuerungSteuerung von Terminen, Meilensteinen, Budget, Qualität und Projektergebnissen sowie systematisches Risiko-, Issue- und Entscheidungsmanagement mit frühzeitiger Eskalation und konkreten HandlungsoptionenStakeholdermanagement und Reporting gegenüber öffentlichen Verwaltungen, internen und externen Partnern, Steuerungsgremien und dem Teamlead ProjectsFachliche Steuerung interdisziplinärer Projektteams sowie Koordination interner und externer ProjektbeteiligterStrukturierter Projektabschluss und Nutzung der Lessons Learned zur kontinuierlichen Verbesserung künftiger Projekte. Dein Profil Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der selbständigen Leitung komplexer ERP- oder Software-Einführungsprojekte, idealerweise bei öffentlichen Verwaltungen oder in einem regulierten UmfeldMehrjährige Erfahrung in der strukturierten Steuerung von ERP- oder Software-Einführungsprojekten sowie im Change ManagementMethodische, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Organisations-, Kommunikations- und KoordinationsstärkeAnalytisches und technisches Verständnis, hohe Problemlösungskompetenz und ausgeprägte KundenorientierungDeutsch mindestens auf Niveau C1 und Englisch mindestens auf Niveau B2; Französisch auf Niveau B1 oder höher ist von VorteilWeiterbildung oder Zertifizierung im Projektmanagement ist von Vorteil

Effektiver Lohn kann je nach Erfahrung und Kompetenzen von dieser Lohnspanne abweichen

Bei Swiss Post Digital Government SA gestalten wir die Zukunft der öffentlichen Verwaltung in der Schweiz. Mit einer Kombination aus anerkannter Fachkompetenz und innovativen sowie sicheren ERP-Lösungen unterstützen wir Gemeinden und Kantone dabei, ihre Prozesse ganzheitlich zu vereinfachen und zu digitalisieren., , In der Deutschschweiz und der Romandie arbeiten wir eng mit unseren Kundinnen und Kunden sowie miteinander zusammen. Dabei werden wir von Zuverlässigkeit, Zusammenarbeit und dem Anspruch, Wirkung zu erzielen, geleitet. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Menschen wachsen können, sich verbunden fühlen und jeden Tag gerne einen Beitrag leisten, während sie die digitalen öffentlichen Dienstleistungen von morgen mitgestalten., , Bei Swiss Post Digital Government SA suchen wir weit mehr als nur technische Kompetenzen. Wir schätzen engagierte, neugierige und proaktive Persönlichkeiten, die zu einer gemeinsamen Erfolgsgeschichte beitragen und einen positiven Teamgeist fördern möchten., , Du wirst Teil leidenschaftlicher, kooperativer und innovationsorientierter Teams in einem Unternehmen, das sich kontinuierlich weiterentwickelt und in dem Ideen, Eigenverantwortung und Initiative wirklich geschätzt werden