Fachspezialist/in HR und Marketing

In dieser abwechslungsreichen Position übernimmst Du zentrale Aufgaben im Bereich People & Culture und verantwortest aktiv unsere Marketingkommunikation. Dein Beitrag hilft mit, unsere Mitarbeitenden gezielt zu entwickeln, den Markenauftritt zu stärken und so Litecom attraktiv zu positionieren.

 Deine Aufgaben:

• Management des operativen HR-Betriebes (ohne Lohnbuchhaltung)
• Weiterentwicklung, Gestaltung und Führung der HR-Prozesse (z.B. Onboarding, Career Development, Employer Branding)
• Partner/in des Managements für Culture Themen
• Unterstützung im gesamten Talent Acquisition Prozess (Erstellung von Stelleninseraten, Bewerberkommunikation, Terminplanung etc.)
• Erste Ansprechperson für Bewerbende und Mitarbeitende in HR-Fragen
• Betreuung und Pflege unserer Website und des Social-Media-Kanals (LinkedIn)
• Entwickeln und Durchführen von wirkungsvollen Kommunikations- und Marketingaktivitäten zur Stärkung der Marke Litecom
• Unterstützung des Central Offices im Tagesbetrieb (allgemeine administrative Tätigkeiten in Zusammenarbeit mit dem Team) 

 Dein Profil:

• Idealerweise abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ergänzender Weiterbildung im relevanten Bereich
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Interesse und Affinität zu Kommunikation und digitalen Medien
• Freude an Verantwortung, Gestaltungsfreiraum und spannenden Herausforderungen
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie digitale Grundkompetenz
• Falls vorhanden Zertifizierung als Berufsbildner/in im kaufmännischen Bereich (KV)
• Stilsichere Deutschkenntnisse (Muttersprache)

 Unser Angebot:

• Attraktiver Arbeitsort im Zentrum von Aarau mit guter Erreichbarkeit und Infrastruktur
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Homeoffice-Tage
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Attraktive Anstellungsbedingungen mit Top-Sozialleistungen
• REKA-Check-Vergünstigungen, Mitarbeiterparkplätze, kostenloser Kaffee, u.v.m.

Fühlst Du Dich angesprochen? Dann zögere nicht und sende Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte an .

Für Rückfragen wende Dich direkt an Sandra Lüpold, CFO, unter +41 62 562 62 62.

Wir freuen uns Dich kennen zu lernen!