Die Kernkompetenzen von Kienbaum sind Executive Search, Compensation & Performance und Human Resources Management.
Diese Kompetenzen sind seit über 70 Jahren und seit 1998 in der Schweiz vertreten.Das Beraterteam zählt namhafte-, nationale und internationale Unternehmen in allen Landesteilen und über die Sprachgrenze hinaus zu seinen Kunden.
Die Berater verfügen über langjährige Erfahrung, spezifische Branchenkenntnisse und über ein entsprechendes Netzwerk im Schweizer Markt.
Die Kernkompetenzen von Kienbaum sind Executive Search, Compensation & Performance und Human Resources Management.
Diese Kompetenzen sind seit über 70 Jahren und seit 1998 in der Schweiz vertreten.Das Beraterteam zählt namhafte-, nationale und internationale Unternehmen in allen Landesteilen und über die Sprachgrenze hinaus zu seinen Kunden.
Die Berater verfügen über langjährige Erfahrung, spezifische Branchenkenntnisse und über ein entsprechendes Netzwerk im Schweizer Markt.
Unsere Mandantin ist ein international tätiges Unternehmen in der Pharmaindustrie. In einem dynamischen und innovationsgetriebenen Umfeld erwartet Sie eine schlanke, unternehmerisch geprägte Struktur mit flachen Hierarchien, hoher individueller Sichtbarkeit und der Möglichkeit, strategisch wie operativ wirksam zu sein. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine oder einen:
Verantwortungsvolle Führungsrolle
In dieser neu geschaffenen Position übernehmen Sie die Verantwortung für Marketing- und Sales-Aktivitäten in den Märkten Schweiz und Österreich. Sie gestalten in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem europäischen Team den strategischen Kurs der Organisation
Ihre Aufgaben:
Entwicklung und Umsetzung der regionalen Marketingstrategie inkl. Markenpositionierung, Kampagnen- und Lifecycle-Management
Analyse von Markt-, Kunden- und Wettbewerbsdaten zur Ableitung wirkungsvoller Initiativen
Gestaltung der Markenpräsenz und Sicherstellung einer konsistenten, regelkonformen Marketingkommunikation
Budgetverantwortung für Marketingmassnahmen inklusive Forecasting, Planung und Performance Monitoring
Vorbereitung und Durchführung von Produkteinführungen und Markenweiterentwicklungen
Führung und Entwicklung eines kleinen, leistungsstarken Teams
Übernahme von Schnittstellenverantwortung, insbesondere mit den Bereichen Vertrieb, Medical Affairs und Market Access
Repräsentation des Unternehmens gegenüber externen Stakeholdern
Was Sie mitbringen:
Sie sind eine unternehmerisch denkende, pragmatische Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Unternehmergeist und dem klaren Antrieb, Verantwortung in einem schlanken, schnelllebigen Umfeld zu übernehmen. Mit ihrer Hands-on-Mentalität fühlen Sie sich in Rollen mit breitem Verantwortungsbereich und kleinen, schlagkräftigen Teams besonders wohl
Abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Marketing, Pharmazie oder Naturwissenschaften
MBA oder zusätzliche Qualifikationen im Marketing sind von Vorteil
Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Specialty-Pharma-Bereich
Fundierte Expertise in Marketing, Vertrieb, Markenführung und erfolgreichen Produkteinführungen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft zu regelmässigen Reisen nach Österreich und gelegentlich ins europäische Ausland
Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Bitte bewerben Sie sich über Kienbaum Jobs unter der Kennziffer 282586 mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (ausführlicher Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Diplome) unter diesem . Wenden Sie sich bei Fragen gerne an uns. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich