Pensum: 80% - 100%

• Übernimm Verantwortung für vielseitige und anspruchsvolle Elektroprojekte in der Abteilung Nord und unterstütze unsere Geschäftsstellen bei der erfolgreichen Umsetzung ihrer Vorhaben
• Du planst und realisierst nach deiner Einarbeitung Elektroprojekte in der Abteilung Nord eigenständig und verantwortungsbewusst
• Du erstellst Submissions- und Offertunterlagen effizient, strukturiert und kostenbewusst
• Du führst Projektbesprechungen durch und arbeitest eng mit Architekturbüros, Bauherrschaften und Fachplanenden zusammen
• Du erarbeitest Plan- und Schemaunterlagen mithilfe von CAD-Programmen
• Du begleitest in enger Zusammenarbeit mit den Geschäftsstellen der Abteilung Nord Kundenprojekte und sorgst für eine reibungslose Umsetzung
• Du vertiefst dein Installations-Fachwissen in zukunftsorientierten Bereichen wie E-Mobilität, Photovoltaik und Wärmepumpen durch interne Weiterbildungen

Das macht dich aus

• Du hast Erfahrung in der Elektroinstallation und willst dich in Richtung Projektleitung weiterentwickeln
• Oder du befindest dich in einer höheren Weiterbildung auf Stufe Projektleitung oder Meister
• Du bist mit den relevanten Normen und Richtlinien bestens vertraut (NPK, Steiger, NIN)
• Du verfügst über einen gültigen Führerausweis

Das macht uns aus

• Ein spannender Job. Eine sinnstiftende Arbeit. Und dann noch zahlreiche weitere Vorteile, die dir CKW bietet
• Attraktive Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen: Freue dich auf faire Bezahlung und umfassende Vorsorgepakete, die deine Zukunft absichern
• Beruf und Privatleben im Einklang: Mit flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitmodellen und bis zu 50% Home-Office (je nach Tätigkeit) ermöglichen wir eine gesunde Balance zwischen Arbeit und Privatleben
• Talentförderung: Dein persönliches und berufliches Wachstum liegt uns am Herzen. Wir unterstützen dich bei Aus- oder Weiterbildungen
• Attraktive Extras: Profitiere von unseren Angeboten wie vergünstigten Mobile-Abos, Unterstützung bei der Kinderbetreuung, Ferienkauf oder kostenlosen Parkplätzen

Bei CKW setzen wir uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, der Chancengleichheit wichtig ist, begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie sozialem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir engagieren uns für einen respektvollen und inklusiven Bewerbungsprozess und Arbeitsplatz für alle

Mitarbeitende von CKW profitieren von besonderen Vorteilen. Mit Weiterbildung fördern wir unsere Mitarbeitenden