Juriste pour le service juridique au secteur des migrations

Votre mission à la biennoise

Le service juridique fait partie du secteur des migrations de la ville de Bienne. Dans le cadre d'une délégation de compétences du canton de Berne, le secteur des migrations est responsable de l'application du droit des étrangers et de l'intégration (LEI) et de la loi sur l'asile (LAsi) sur le territoire de la commune de Bienne. Pour garantir ce travail, quatre équipes de migration travaillent ensemble : service clientèle, mesures/intégration, police des étrangers et service juridique.

Le service juridique a pour mission principale de représenter juridiquement l'Autorité de migration et de rédiger des prises de position dans le cadre de procédures de recours. Une deuxième mission est de préparer, d'examiner juridiquement et d'approuver les modèles utilisés par les différentes équipes de la migration pour traiter les demandes. Une troisième mission est également d'élaborer et, le cas échéant, d'organiser une formation interne en cas de modification de la législation ou de la pratique en cours.

Dans l'exercice de ses fonctions, le service juridique utilise des applications informatiques des autorités fédérales et cantonales ainsi que des applications spécialisées internes. Le service juridique apporte une contribution importante à l'application du droit migratoire par la Ville de Bienne.

• Êtes-vous une personne d'initiative qui assume la responsabilité de ses tâches ?
• Êtes-vous familiarisé/e avec le travail administratif d'une autorité et les différents outils informatiques (p. e. SYMIC) ou êtes-vous prêt/e à vous y initier ?
• Vous vous sentez à l'aise dans les deux langues officielles et souhaitez appliquer vos connaissances dans un environnement bilingue stimulant ?
• Vous aimez travailler de manière structurée et êtes une personne amicale et positive ?

Si oui, alors vous êtes exactement la personne que nous recherchons pour notre équipe !

Le profil dont nous rêvons

• Diplômé en droit d'une haute école spécialisée ou d'une haute école suisse.
• Plusieurs années d'expérience professionnelle, idéalement connaissances du fonctionnement de l'administration publique et/ou du droit de la migration.
• Très bonnes connaissances, à l'oral comme à l'écrit, de l'une des deux langues officielles (français ou allemand) et bonnes connaissances orales de la deuxième langue.
• Connaissances existantes dans le domaine de la Loi fédérale sur les étrangers et l'intégration (LEI) ou envie de l'apprendre.