Kongress-Assistent/in (a) 100% ab dem 01. Juli 2025 oder nach Vereinbarung für Grand Hotel Victoria-Jungfrau AG in Buchen - myjob.ch
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Job-typ
10-100%
Pensum
Position

      17.05.2025

      Kongress-Assistent/in (a) 100% ab dem 01. Juli 2025 oder nach Vereinbarung

      • Buchen
      • Festanstellung 100%

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      Grand Hotel Victoria-Jungfrau AG

      Grand Hotel Victoria-Jungfrau AG

      Kongress-Assistent/in (a) 100% ab dem 01. Juli 2025 oder nach Vereinbarung

      Überblick

      • Superior Doppelzimmer
      • Spa Mitgliedschaften
      • Sie verkaufen das gesamte Hotelprodukt in Kenntnis der geschäftspolitischen Zielsetzungen
      • Mit dem ganzen Team sind Sie die Anlaufstelle für das MICE Business und Reisegruppen
      • Aktiver Verkauf mit Offerten, Follow-ups, Bestätigungen, Anlassbesprechungen (telefonisch, schriftlich und vor Ort)
      • Erstellen Detailinstruktionen und die Zimmerreservationen für sämtliche Anlässe und Reisegruppen
      • Sie betreuen persönlich die Anlässe vor Ort
      • Vermitteln Ausflüge und Unterhaltungsprogramme im Zusammenhang mit einem Anlass
      • Sie sind dafür verantwortlich, dass alle vertraglich vereinbarten Leistungen in Rechnung gestellt werden

      Ihr Profil:

      • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder konnten sich bereits Erfahrung in diesem Bereich aneignen
      • Sie sind ein Teamplayer und organisieren gerne
      • Sie besitzen ein gutes Verantwortungsbewusstsein
      • Sie haben gutes Verhandlungsgeschick für interne und externe Kommunikationen
      • Sie besitzen gute EDV Kenntnisse (MS Office, Protel Kenntnisse wünschenswert)
      • Sie besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache

      Mitarbeiter-Restaurant ohne Pauschalabzug

      • Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer überobligatorischen Vorsorge gemäss internem Reglement
      • Betriebliche Altersvorsorge
      • Ergonomische Arbeitsplätze, vergünstigte Fitness-Abonnemente und Vieles mehr

      Gesundheitsförderung

      • Regelmässige Durchführung interner Weiterbildungen und finanzielle Unterstützung bei Bedarf
      • Weiterbildungsmöglichkeiten
      • Übernachtungen in Partnerhotels zu reduzierten Preisen, Tennisplatzmiete, F&B Rabatte, regionale Vergünstigungen- wir bieten ein breitgefächertes Angebot für die Freizeitgestaltung
      • Mitarbeiterrabatte
      • Unterkunft für Mitarbeitende

      Arbeitsort: Buchen