Diesen Beitrag kannst du leisten

• Überzeugender Sparring-Partner/-in für Direktion und Kader in allen Fragen der Kommunikation und Publikation
• Weiterentwickeln der Informations- und Kommunikationsstrategie, gute Vernetzung und Kontaktpflege mit Medienverantwortlichen der Bundesverwaltung sowie mit den verschiedenen Medien
• Verantwortung für die Berichtspublikation sowie für den Auftritt der EFK in den sozialen Medien und im Internet
• Verfassen von Communiqués, Artikel und Jahresbericht und auch Medienanlässe planen und durchführen
• Führung von zwei Fachspezialist/-innen

Das macht dich einzigartig

• Hochschulabschluss in Kommunikationswissenschaften oder gleichwertige Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
• Profunde Erfahrung des Mediensystems und der Kommunikation, journalistische Erfahrung sowie Affinität für den Einsatz und die Entwicklung digitaler Medien
• Ausgezeichnete redaktionelle Fähigkeiten und Freude an Recherchen, Datenanalysen und grafischen Darstellungen; neugieriger Geist, rasche Auffassungsgabe, kreativ, eigeninitiativ, strukturiertes und analytisches Denken; gut organisiert, flexibel, Pioniergeist und sicheres Auftreten
• Politische Sensibilität und grosses Interesse an den Herausforderungen und Aufgaben der Bundesverwaltung
• Aktive Kenntnisse zweier Amtssprachen und passive Kenntnisse einer Dritten

Auf den Punkt gebracht

Als versierter Medien- und Kommunikationsprofi leitest du den Bereich Kommunikation und Publikation. Du prägst mit der Weiterentwicklung der Informations- und Kommunikationsstrategie den Auftritt der Eidg. Finanzkontrolle, führst ein Team, bist zuständig für die Publikation unserer Berichte, wirkst als Drehscheibe zu sämtlichen Medien und planst, organisierst und erarbeitest Medieninformationen und -veranstaltungen. Ein äusserst spannender Job mit interessanten Weiterentwicklungsmöglichkeiten erwartet dich.

Das bieten wir

• Arbeiten für die Schweiz: Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung.
• Gelebte Vielfalt: Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein.
• Gesund am Arbeitsplatz: Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit.

Alles ausser gewöhnlich

Wir von der Eidgenössischen Finanzkontrolle sind das oberste Finanzaufsichtsorgan des Bundes. Wir prüfen, ob die Verwaltung die Bundesmittel gesetzeskonform, sparsam und wirksam einsetzt. Ausserdem sind wir auch die unabhängige Anlaufstelle des Bundes für Whistleblowing. So unterstützen wir Parlament und Bundesrat bei der Wahrnehmung ihrer Aufsicht über die Verwaltung. Wir haben nicht nur aussergewöhnlich spannende Aufgaben, wir sind auch eine aussergewöhnliche Arbeitgeberin. Denn was du hier tust, ist wichtig für das Erfolgsmodell Schweiz. Du schaust genau hin und stellst sicher, dass Steuergelder wirkungsvoll eingesetzt werden. Wir sind eine Organisation mit einer klaren Struktur und kurzen Wegen. Du triffst hier auf 140 andere kluge Köpfe mit interessanten Biografien, die mit dir an komplexen Projekten arbeiten. So arbeiten macht Freude! In kleinen, jeweils individuell zusammengestellten Teams führen wir im Jahr über 150 Prüfungen durch. Dabei betreten wir immer wieder Neuland und prüfen den Umgang mit Themen, die die Schweiz bewegen. Zusätzlich zu einem breiten Fachwissen und einer guten Allgemeinbildung sind hier auch eine gute Portion Spürgeist und Neugierde gefragt.

360-Talents ist eine Full Service Recruitig Plattform. Wir vermitteln die besten Talente zu den besten Stellen. Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen. Zu diesem Zweck bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik an.