Für die Raiffeisenbank Leimental, eine erfolgreiche und regional ausgerichtete Bank, suchen wir dich als Leiter/in Vertriebsentwicklung und -steuerung. In dieser neu geschaffenen Stabs- Schlüsselposition arbeitest du direkt mit der Vertriebs- und Bankleitung zusammen und beeinflusst wichtige unternehmerische Entscheidungen. Du verbindest Strategie, Steuerung und Umsetzung und gestaltest die Weiterentwicklung unseres Vertriebs aktiv mit.

Leiter Vertriebsentwicklung und -steuerung (w/m/d)

Was erwartet dich?

Das bieten wir dir
Gestaltungsfreiraum mit Wirkung: Du arbeitest eng mit der Bankleitung zusammen und prägst die strategische Ausrichtung sowie die Weiterentwicklung unseres Vertriebs.
Verantwortung mit Perspektiven: Du übernimmst eine Schlüsselrolle mit hoher Visibilität und gestaltest wichtige Initiativen und Entscheidungen aktiv mit.
Kultur mit Mehrwert: Freue dich auf Gestaltungsspielraum, kurze Entscheidungswege und eine Unternehmenskultur, die Eigeninitiative und neue Ideen fördert.
Benefits: Wir bieten attraktive Anstellungsbedingungen, Pensionskassenleistungen sowie Versicherungsangebote. Weitere Details findest du auf unserer Website.
Entwicklungsperspektiven: Gemeinsam planen wir deine Weiterentwicklung, sei es zur Vertiefung deiner Fachkompetenz oder für deinen nächsten beruflichen Schritt.

Deine Mission
Vertrieb weiterentwickeln: Du entwickelst unsere Vertriebsstrategie weiter, erschliesst Marktpotentiale und stärkst unsere Position in der Region.
Wachstum ermöglichen: Du verantwortest die Erreichung der Vertriebsziele und setzt Impulse für eine erfolgreiche Marktbearbeitung und langfristige Kundenbeziehungen.
Zukunft gestalten: Du treibst wichtige Projekte und Veränderungen voran und entwickelst unseren Vertrieb konsequent weiter.

Was bringst du mit?

Dein Werdegang
Erfahrung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion und bringst fundierte Kenntnisse in der Vertriebssteuerung, Geschäftsentwicklung sowie im Projekt- und Prozessmanagement mit.
Ausbildung: Du verfügst über eine höhere Ausbildung im Bank- oder Betriebswirtschaftsumfeld und hast dein Fachwissen durch gezielte Weiterbildungen ergänzt.
Unternehmerisches Denken: Du erkennst Chancen, denkst vernetzt und verstehst es, strategische Themen konsequent in die Praxis zu überführen.

Deine Arbeitsweise
Zusammenarbeit: Du verstehst es, Menschen zu verbinden, unterschiedliche Anspruchsgruppen einzubinden und gemeinsame Ziele zu erreichen.
Analytisch und lösungsorientiert: Du denkst strukturiert, hinterfragst bestehende Ansätze und leitest aus den Daten und Erkenntnissen konkrete Massnahmen ab.
Umsetzungsstark: Du bringst Themen ins Ziel, behältst auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick und übernimmst Verantwortung.
* Persönlichkeit: Du überzeugst durch Kommunikationsstärke, Authentizität und ein sicheres Auftreten. Dabei verbindest du strategisches Denken mit Pragmatismus und ausgeprägter Kundenorientierung.

Wir geben Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung

Wir laden unsere Mitarbeitenden dazu ein, ihre Arbeit aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. So entstehen abwechslungsreiche Aufgaben, die echten Mehrwert schaffen – für alle, die etwas bewegen wollen.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit

Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.

Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung

Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.

Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen

Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge.

Hast du Fragen?

Für inhaltliche Fragen zur Stelle:

Sabrina Weidmann
Leiterin Markt & Vertrieb
+41 (61) 4062250

Für Fragen zum Bewerbungsprozess:

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Personalverantwortliche
+41 (61) 7252603

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