Wir suchen infolge Pensionierung des heutigen Stelleninhabers per 1. November 2025 oder nach Vereinbarung eine / einen Leiter*in Steuerverwaltung.

Ihre Tätigkeiten:

• Erarbeiten und weiterentwickeln der strategischen Grundlagen sowie umsetzen der daraus abgeleiteten Massnahmen für einen effizienten und dynamischen Steuerbetrieb in einem politischen Umfeld.
• Führen der Steuerverwaltung mit 47 Mitarbeitenden als leistungsstarker und kundenfreundlicher Dienstleistungsbetrieb sowie weiterentwickeln der Abteilung mit modernen Instrumenten und Prozessen.
• Sicherstellen einer optimalen Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern, darunter die kantonale Steuerbehörde sowie vertreten der städtischen Interessen gegenüber Dritten.
• Zurverfügungstellen von relevanten politischen Entscheidungsgrundlagen zuhanden der Politik und Öffentlichkeit, beobachten der Entwicklung auf nationaler und kantonaler Ebene und beurteilen der Auswirkungen auf die städtischen Finanzen.

Ihr Profil:

• Hochschul- oder Fachhochschulabschluss oder vergleichbare Qualifikation mit fundierten Erfahrungen in ökonomischen und steuerrechtlichen Themen.
• Erfahrung in der Leitung von Teams im Steuer- oder Finanzbereich, vorzugsweise im Verwaltungsumfeld, um eine motivierende und unterstützende Führung sicherzustellen.
• In Change-Prozessen mit strategischem Denkvermögen agieren und gleichzeitig eine praktische Umsetzung ermöglichen.
• Gute zwischenmenschliche Fähigkeiten, überzeugendes Auftreten und Durchsetzungsstärke.
• Kommunikationstalent und redaktionelle Fähigkeiten.
• Vernetzungsfreudig und Lust an der Zusammenarbeit mit öffentlichen Organisationen und politischen Gremien.

Ihre Vorteile:

• Mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
• Je nach Alter und Arbeitszeitmodell geniessen Sie 25 bis 46 Tage Ferien.
• Zu Hause arbeiten? Diese Möglichkeit bieten wir Ihnen mit Homeoffice.
• Sie profitieren von einem zentral gelegenen und mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbaren Arbeitsplatz.
• Wir bieten fortschrittliche Sozialleistungen mit einer eigenen Pensionskasse.
• Unser Ziel: Gesunde Mitarbeitende. Wir setzen uns für gesundheitsfördernde Arbeitsbedingungen ein.

360-Talents ist eine Full Service Recruitig Plattform. Wir vermitteln die besten Talente zu den besten Stellen. Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen. Zu diesem Zweck bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik an.