Leitung Projektentwicklung 80-100% für Cor AG in Zürich - myjob.ch
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Job-typ
10-100%
Pensum
Position

      10.06.2026

      Leitung Projektentwicklung 80-100%

      • Zürich
      • Festanstellung 80-100% | Führungsposition

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      Cor AG

      Cor AG

      Leitung Projektentwicklung 80-100%

      Deine Aufgabe

      Wir entwickeln Projekte von A-Z. Du bist von Beginn an in den Prozess eingebunden, von ersten Konzeptüberlegungen, über die Immobilienakquisition, Machbarkeitsstudien, Wettbewerbe, Planung, Bewilligung und Realisierung. Du wirst deine persönliche Handschrift hinterlassen können.

      Du vertrittst die Interessen der Bauherrschaft in mehreren parallellaufenden Immobilienprojekten unterschiedlicher Grösse und Phase, vorwiegend im Bereich Wohn- und gemischt genutzter Immobilien. Du führst Projekte strukturiert, wirtschaftlich und qualitätsbewusst und koordinierst die Zusammenarbeit mit externen Planenden, Behörden, Unternehmen, Vermarktungspartnern und weiteren Anspruchsgruppen.

      – Selbstständige bauherrenseitige Führung von Neu-, Umbau- und Entwicklungsprojekten

      – Wahrnehmung der Eigentümerinteressen in Bezug auf Qualität, Kosten, Termine, Risiken, Nutzung und langfristigen Wert

      – Schnittstellenfunktion zu Planenden, Behörden, Unternehmen, Nutzenden, Käufern, Mietern und weiteren Stakeholdern

      – Vorbereitung und Führung von Planer-, Unternehmer-, TU- und GU-Submissionen inklusive Vertragsverhandlungen

      – Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen, Variantenvergleichen, Projektanträgen und Empfehlungen zuhanden der Bauherrschaft

      – Kosten-, Termin- und Qualitätscontrolling inklusive Prognosen, Nachtragsmanagement, Reporting und Eskalation bei Zielkonflikten

      – Koordination mit der Vermarktung

      – Sicherstellung einer sauberen Projektdokumentation, Qualitätssicherung, Abnahmen und Mängelverfolgung

       

      Was wir bieten

      – Eine vielseitige Rolle mit direktem Einfluss auf anspruchsvolle Immobilienprojekte

      – Ein unternehmerisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung

      – Ein moderner Arbeitsplatz in Zürich mit flexiblen Arbeitsformen nach Absprache

      – Flexibles Arbeitspensum und flexibles Jahresarbeitszeitmodell

      – Überobligatorische Vaterschafts- und Mutterschaftsurlaube mit attraktiver Lohnfortzahlung 

      – Überobligatorische Sozialleistungen und Ferienregelungen 

      – Entwicklungsmöglichkeiten in Immobilienentwicklung, Bauherrenvertretung, Vermarktung und Verkauf

      – Ein kollegiales Team mit hoher Fachkompetenz und Freude an guten Lösungen

       

      Deine Qualifikationen

      – Abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Bauökonomie oder eine gleichwertige Ausbildung

      – Mehrjährige Erfahrung in allen SIA-Phasen (>8 Jahre) in Projektleitung, Gesamtprojektleitung (>2 Jahre), Bauherrenvertretung (>2 Jahre) oder anspruchsvollen Hochbauprojekten 

      – Erfahrung in Kosten-, Termin-, Qualitäts- und Risikosteuerung

      – Interesse an Wirtschaftlichkeit, Nutzungskonzepten, Renditeüberlegungen und langfristiger Wertentwicklung

      – Verhandlungsgeschick im Umgang mit Planenden, Behörden, Unternehmen und Vertragspartnern

      – Strukturierte, analytische und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Verbindlichkeit

      – Durchsetzungsfähigkeit, diplomatisches Auftreten und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

      – Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil

      – Sicherer Umgang mit digitalen Projekt-, Termin- und Dokumentationswerkzeugen; BIM-Verständnis von Vorteil

       

      Deine Persönlichkeit

      Du denkst unternehmerisch, handelst umsichtig und behältst auch bei komplexen Ausgangslagen den Überblick. Du kannst zwischen strategischen Eigentümerinteressen und operativen Projektfragen vermitteln, formulierst klare Entscheidungsgrundlagen und führst Projekte mit Ruhe, Präzision und Verbindlichkeit.

      – Organisationstalent und Freude an parallellaufenden Projekten

      – Rasche Auffassungsgabe und gutes Urteilsvermögen

      – Hohe Eigenverantwortung und proaktive Kommunikation

      – Belastbarkeit, Pragmatismus und Lösungsorientierung

      – Sicheres Auftreten gegenüber Eigentümerschaft, Behörden, Planenden und Unternehmen

       

      Bewerbung und Kontakt

      Wir freuen uns auf deine Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu gewünschtem Arbeitspensum, möglichem Eintrittstermin und Lohnvorstellungen bis zum 28.06.2026 an info[at]cor.ch.

      – Anschreiben

      – Tabellarischer Lebenslauf

      – Arbeits- und Abschlusszeugnisse

      – Liste relevanter Referenzprojekte mit Angaben zu Phase, Rolle und Verantwortung

      – Auskunftsreferenzen 

      Arbeitsort: Zürich