Logentournant (a) 100% ab sofort oder nach Vereinbarung für Grand Hotel Victoria-Jungfrau AG in Buchen - myjob.ch
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Job-typ
10-100%
Pensum
Position

      13.06.2025

      Logentournant (a) 100% ab sofort oder nach Vereinbarung

      • Buchen
      • Festanstellung 100%

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      Grand Hotel Victoria-Jungfrau AG

      Grand Hotel Victoria-Jungfrau AG

      Logentournant (a) 100% ab sofort oder nach Vereinbarung

      Superior Doppelzimmer

      Zur Unterstützung unseres Concierge-Teams suchen wir eine/n Logentournant 100% ab sofort oder nach Vereinbarung:

      • Herzlicher Empfang und Verabschiedung unserer internationalen Gäste
      • Effizienter und aufmerksamer Gepäck- und Parkservice inklusive Valet Parking
      • Bedienung der Telefonzentrale und Koordination der E-Mails
      • Überwachung des Gebäudeleitsystems und der Brandmeldeanlage
      • Organisation und Durchführung von Shuttlefahrten, Besorgungen und Botengängen
      • Unterstützung bei der Gästeinformation und Betreuung während des Aufenthalts
      • Organisation von Limousinen- und Transferservices, Babysitterdiensten und Concierge-Leistungen
      • Sauberkeit und Ordnung im Eingangs- und Hallenbereich sowie im Gästebereich
      • Verantwortung für Hotelautos: Reinigung, Betanken, Koordination
      • Ablösung des Nacht-Concierge inkl. Weckaufträge, Nachtkontrollen und Rapport (Ferienvertretung)
      • Aktive Mitarbeit bei internen Abläufen (z. B. Postdienst, Saalbeschriftungen, Garderobe, Kontrollgänge)

      Ihr Profil:

      • Erfahrung im Gästeservice oder in einer ähnlichen Funktion von Vorteil
      • Führerschein Kategorie B zwingend
      • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)
      • Selbständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
      • Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und ein gepflegtes Erscheinungsbild
      • Interesse an der Region, den Angeboten im Haus und Begeisterung für den Beruf
      • Bereitschaft zu Schicht-, Nacht- und Wochenendarbeit

      Mitarbeiter-Restaurant ohne Pauschalabzug

      • Unsere Mitarbeitenden profitieren von einer überobligatorischen Vorsorge gemäss internem Reglement
      • Betriebliche Altersvorsorge
      • Ergonomische Arbeitsplätze, vergünstigte Fitness-Abonnemente und Vieles mehr

      Gesundheitsförderung

      • Regelmässige Durchführung interner Weiterbildungen und finanzielle Unterstützung bei Bedarf
      • Weiterbildungsmöglichkeiten
      • Übernachtungen in Partnerhotels zu reduzierten Preisen, Tennisplatzmiete, F&B Rabatte, regionale Vergünstigungen- wir bieten ein breitgefächertes Angebot für die Freizeitgestaltung
      • Mitarbeiterrabatte

      Arbeitsort: Buchen