Uroviva steht für ein modern geführtes medizinisches Netzwerk und umfasst eine Spezialklinik für Urologie, elf urologische Praxen sowie ein Andrologiezentrum. Mit jährlich rund 70'000 Konsultationen in Grund-, Spezial- und Notfallversorgung und über 5'000 Operationen aller Schweregrade ist Uroviva eine bedeutende Anbieterin urologischer Dienstleistungen in der Schweiz

Ihr Aufgabengebiet

• Betreuung der Patient*innen während den Untersuchungen
• Selbständige Durchführung von Blutentnahmen, Urinanalysen und Injektionen
• Selbstständige Durchführung von Blaseninstallationen und Katheterwechseln
• Vor- und Nachbereitung der Untersuchungszimmer
• Assistenz bei Zystoskopien und kleineren ambulanten urologischen Eingriffen
• Planung, Organisation und Vorbereitung von Sprechstunden
• Schreiben von Berichten
• Allgemeine Büroarbeiten, terminieren von Aufgeboten

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als medizinischer Praxisassistentin EFZ, Pflegefachperson HF oder Fachfrau*mann Gesundheit EFZ
• Freundliche, zuverlässige und kompetente Persönlichkeit, die sich durch eine hohe Belastbarkeit und grosse Motivation auszeichnet
• Freude am regen Patient*innenkontakt
• Gepflegtes Erscheinungsbild
• Erfahrungen mit dem Betriebssystem Axenita von Vorteil (jedoch nicht zwingend)
• Liegt Ihnen der herzliche Umgang mit Menschen am Herzen? Dann freuen wir uns, Ihnen nebst einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit Folgendes anzubieten:, , Sind Sie eine motivierte, dienstleistungsorientierte Persönlichkeit und können sich die Mitarbeit in einem stetig wachsenden Unternehmen vorstellen? Dann freuen wir uns auf Ihre elektronische Bewerbung, vorzugsweise via unser Rekrutierungstool. , Noch Fragen? , , Wir sind auch via WhatsApp-Chat erreichbar: 077 502 43 51, , , Uroviva AG, Jana Utzinger, Leitung HR, Telefonnummer: +41 44 220 77 53

Was wir Ihnen bieten

• Je nach Alter 5-6 Wochen Ferien
• Umkleidezeit wird zeitlich oder finanziell abgegolten (nach Wunsch)
• Attraktive, zeitgemässe Sozialleistungen
• Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchen, Möglichkeit eigene Ideen einzubringen

Vorteile und Vergünstigungen

• Unsere Mitarbeitenden sind rund um die Uhr für unsere Patientinnen und Patienten da. Als Dank profitieren sie von zahlreichen Vorzügen und Vergünstigungen
• Moderne Anstellungsbedingungen
• Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
• 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Wochen
• Täglich 20 min bezahlte Pause
• Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit
• Work-Life-Balance
• Möglichkeit von Teilzeit- und Stundenlohnanstellung (auf Abruf)
• Flexible Arbeitszeiten (Jahresarbeitszeit)
• Möglichkeit für unbezahlten Urlaub
• Vergünstigte Ernährungsberatung
• Jährlich kostenlose Grippeimpfung
• Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
• Diverse Vergünstigungen
• Flottenrabatte bei amag Partnern, BWM und Mini sowie Mercedes und Smart
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Team- und spitalweite Aktivitäten (Sommerfest, Weihnachtsapéro)

Externes Case Management

Generationenmanagement

• Weitreichende Versicherungen
• Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%
• Laufende Weiterbildungen
• Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
• Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
• Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
• Certificate of Advanced Studies (CAS) in Leadership
• Persönliche Finanzplanung
• UBS: Vorzugskonditionen auf Bankpakete UBS me sowie Partnerkonten zu Pauschalpreisen
• Zurich Versicherungen AG: Vorzugskonditionen auf Versicherungs- und Anlagelösungen im Privatkundenbereich
• Sonstige Leistungen
• Treueprämie ab 10 Dienstjahren alle 5 Jahre (Ferien oder Lohn)
• 13. Monatslohn (Auszahlung Juni und Dezember)
• Günstige Verpflegungsmöglichkeit im Personalrestaurant

Gemeinsam mit unseren Partnern gewährleisten wir die moderne medizinische Versorgung für über 120’000 Menschen der Region. Unser umfassendes Leistungsangebot ist zentral, vernetzt und wohnortnah. Getreu unserem Leitsatz: «Nah, wenn es uns braucht.»