Du stellst den operativen Betrieb der Netzwerkinfrastruktur sicher – mit Fokus auf Verfügbarkeit und Performance.

• Du konfigurierst und installierst verschiedenste Netzwerkkomponenten wie Router, Switches und Firewalls.
• Du führst die regelmäßige Wartung der eingesetzten Komponenten zuverlässig durch.
• Du erstellst aussagekräftige Dokumentationen sowie verständliche Schulungsunterlagen.
• Du bearbeitest und löst Incidents und Service Requests mit dem eingesetzten ITSM-Tool.
• Du achtest darauf, dass die vereinbarten SLAs und definierten KPIs jederzeit eingehalten werden.
• Du analysierst und löst komplexe Netzwerkprobleme im Rahmen des 2nd Level Supports.
• Du sorgst für eine klare und zielgerichtete Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern und Partnern.
• Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung der Netzwerkstrategie mit.
• Du unterstützt bei der Analyse, Definition und Eingrenzung von Projekten und erarbeitest passgenaue Pflichtenhefte.

Du kennst dich bestens mit Netzwerktechnologien sowie Systemen und Anwendungen im Netzwerk- und Infrastrukturmanagement aus.

Du beherrschst das System- und Architekturdesign zur Optimierung von IT-Systemen und Infrastrukturen.

Du verfügst über tiefgreifendes Know-how in Netzwerk-Security, Routing/Switching und WLAN.

Du gehst komplexen Vorfällen mit ausgeprägten Troubleshooting-Fähigkeiten auf den Grund.

Du analysierst Ursachen präzise und entwickelst Lösungen kontinuierlich weiter.

Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um Supportanfragen sowie technische Dokumentationen professionell zu bearbeiten. Französisch und/oder Italienisch wünschenswert.

Du bist bereit, bis zu 50 % innerhalb der Region Central Europe West (Schweiz, Italien, Süddeutschland, Hochrhein) zu reisen – je nach Projektlage.

Bei der Holcim (Schweiz) AG leben wir eine Kultur der Vielfalt und Inklusion. Wir haben unsere Richtlinien und Praktiken so konzipiert, dass sie unsere Mitarbeitenden schützen, Vertrauen schaffen und ihnen helfen, ihr Potenzial voll auszuschöpfen. Wir garantieren jeder Person die Gleichbehandlung in Bezug auf Beschäftigung und Beschäftigungsmöglichkeiten, unabhängig von ethnischer oder nationaler Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Ehestatus des Kandidaten, Geschlecht, genetischer Identität, Alter, Behinderung oder sonstigen gesetzlich geschützten Status. Rekrutierungsprozesse und die Entwicklung von Talenten widerspiegeln dieses Engagement in unserem täglichen Leben wieder. Komm zu uns und sei Teil dieser Kultur.

360-Talents ist eine Full Service Recruitig Plattform. Wir vermitteln die besten Talente zu den besten Stellen. Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen. Zu diesem Zweck bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik an.