80-100% | per sofort oder nach Vereinbarung

Das Analysieren von Kampagnendaten und das Optimieren von Performance-Massnahmen gehören zu deinen absoluten Stärken? Dann bist du hier genau richtig! In dieser verantwortungsvollen Position übernimmst du die Steuerung performanceorientierter Marketingmassnahmen und sorgst dafür, dass Budgets effizient eingesetzt und Kampagnen nachhaltig optimiert werden. Als Performance Marketing Manager bist du die treibende Kraft hinter datenbasierten Entscheidungen, verbindest analytisches Denken mit Kreativität und trägst so entscheidend zur Kundengewinnung sowie zum Up- und Cross-Selling bei. Dich erwarten moderne Arbeitsbedingungen, ein tolles Team und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

So bringen Sie sich ein:

• Verantworten der operativen Steuerung und kontinuierlichen Optimierung aller Performance-Kanäle (SEA, Paid Social, Display, SEO etc.)
• Erstellen und Umsetzen kanalübergreifender Mediapläne (Zielgruppen, Budgetverteilung, Timing, Funnel-Stufen)
• Planen, Aufsetzen und Aussteuern digitaler Kampagnen entlang der gesamten Customer Journey (Awareness bis Conversion)
• Übernehmen der Budgetallokation und des effizienten Mitteleinsatz mit Fokus auf ROI/ROAS
• Sicherstellen der laufenden Analyse von relevanten KPIs und der Datenqualität sowie Ableiten und Umsetzen konkreter Optimierungsmassnahmen
• Identifizieren von Wachstumspotenzialen, Trends und Skalierungsmöglichkeiten
• Agieren als Sparringpartner für interne und externe Stakeholder

Das zeichnet Sie aus:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung und/oder Weiterbildung im Bereich Marketing/Kommunikation - idealerweise mit Schwerpunkt digitales Marketing oder Mediaplanung.
• Sie bringen mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Performance Marketing bzw. Kampagnenmanagement mit.
• Sie besitzen eine ausgeprägte Affinität für Zahlen und Analysen sowie ein gutes technisches Verständnis für Tracking-Setups und Datenflüsse.
• Sie zeichnen sich durch sehr gutes Koordinationsvermögen und vernetztes Denken aus und haben Freude daran, Themen voranzutreiben.
• Sie überzeugen durch Ihre starke Umsetzungsorientierung und Ihr gutes Gespür für Markt- und Kund:innenbedürfnisse.
• Sie bringen einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit. Jede weitere Sprache ist ein Plus.

Arbeiten bei Sympany -- erfrischend gute Gründe

Fortschrittliche Anstellungsbedingungen \& soziale Sicherheit

• Übernahme der Beiträge an die Krankentaggeldversicherung und Nichtbetriebsunfallversicherung sowie von 2/3 des BVG-Beitrages
• Weltweit 1. Klasse versichert bei Unfall
• Treuebonus ab 5 Jahren und Beteiligung am Unternehmenserfolg auf allen Stufen (bei Festanstellung)

Vielfältige Vergünstigungen für Mitarbeitende

• Vergünstigungen auf Sympany Produkte, z.B. 50% auf die Grundversicherung und Rabatte auf diverse Angebote z. B. im Bereich Mobilität oder Multimedia
• Vergünstigtes Essen im eigenen Restaurant
• Beteiligung an den Kosten des öffentlichen Verkehrs (Jobticket)

Familienfreundliche Arbeitgeberin

• Gehaltsabhängige Beiträge an externe Kinderbetreuung, zusätzliche Familienzulage von CHF 50.-- pro Kind
• 15 Tage Vaterschaftsurlaub bei vollem Lohn
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn

Moderne Arbeitszeitmodelle

• Flexible Arbeitszeiten auf Basis der 41-Stunden-Woche
• 5 Wochen Ferien, ab 51 Jahren sogar noch mehr
• Mobiles Arbeiten, zum Beispiel im Home-Office

Gesunde Extras

• Höhenverstellbare Tische an jedem Arbeitsplatz
• Kostenloses gekühltes Wasser mit oder ohne Kohlensäure
• Rabatte bei Sportkursen oder Fitnessstudios

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen

Jessica Amrein, Recruiting Specialist +41 58 262 38 19 LinkedIn

Elizabeta Petakovic, Leiterin Data Driven Marketing \& CRM +41 58 262 37 94 LinkedIn