Praktikant*in Marketing und Kommunikation 60-80% (befristet bis ca. Ende Sept. 2026)

Das sind deine Aufgaben

• Du unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung des Marketingkonzepts sowie der Jahresplanung.
• Die Mitwirkung bei verkaufs- und imagefördernden Marketingmaßnahmen sowie die Planung, die Redaktion und der Versand von Newslettern (DE/FR/EN) sowie die Erstellung von Blog- und Social-Media-Beiträgen bilden weitere Aufgabenschwerpunkte.
• Du koordinierst Co-Marketing-Aktivitäten und arbeitest mit externen Partnern zusammen.
• Du wirkst bei der Umsetzung des Design-Refresh mit und unterstützt bei der Kontrolle sowie Umsetzung der CI/CD-Richtlinien.
• Die Organisation und Durchführung von Events sowie die Pflege und Weiterentwicklung der Website und die Betreuung der Social-Media-Kanäle runden das vielseitige Aufgabengebiet ab.

Das zeichnet dich aus

• Idealerweise hast du im letzten Sommer die Matura abgeschlossen und/oder befindest dich in einem Zwischenjahr und bist auf der Suche nach einer Anstellung, in welcher du Praxiserfahrung sammeln kannst.
• Du bist ein*e Teamplayer*in, schreibst gut und stilsicher, hast eine schnelle Auffassungsgabe und arbeitest gerne selbstständig.
• Wenn du zudem kommunikativ, auftritts- und umsetzungsstark bist, freuen wir uns dich kennenzulernen.

Das erwartet dich

Dich erwarten nicht nur attraktive Anstellungsbedingungen, sondern auch zahlreiche weitere Vorteile. Freu dich auf eine sinnstiftende Arbeit in einem modernen Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Komm zu uns und erlebe unseren einzigartigen Spirit. Weitere Infos auf parplegie.ch/vorteile.

Über uns

Active Communication ist eine Tochtergesellschaft der Schweizer Paraplegiker-Stiftung. Als führende Anbieterin von Digitalen Assistiven Technologien sorgt sie für mehr Selbstbestimmung und Partizipation und leistet damit einen Beitrag für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen. Sie bietet massgeschneiderte Lösungen in den Bereichen Kommunikationshilfen, Computer- und Arbeitsplatzanpassungen, sowie Umfeldsteuerungen. Wir machen es möglich: Kommunizieren auch dann, wenn es fast unmöglich erscheint. Lernen bei beschränkter Wahrnehmung und Bedienungsmöglichkeit. Arbeiten trotz Einschränkungen und barrierefreies Wohnen ohne grosse Abhängigkeit.

Deine Ansprechperson

Fragen zum Bewerbungsprozess

Claudia Burri

HR-Verantwortliche

041 939 57 85

Fragen zur Stelle

Renate von Däniken

Leiterin Unternehmenskommunikation

041 747 03 19