Arbeiten, wo Ideen Form annehmen

Bist du bereit, in einem Umfeld zu arbeiten, in dem Qualität und Nachhaltigkeit nicht nur Versprechen, sondern gelebte Werte sind? Bei Panofina sind wir stolz auf die Qualität unserer Produkte und Dienstleistungen. Werde Teil unseres Produktionsteams und hilf uns, weiterhin Produkte zu schaffen, die beeindrucken und die Erwartungen unserer Kundschaft nicht nur erfüllen, sondern auch übertreffen.

Pensum 80%

Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung

Aufgaben

• Du unterstützt die Linienführer:innen und zeigst dein Können an der Produktionslinie sowie beim Verpacken der Produkte.
• Du packst bei verschiedenen Reinigungsarbeiten mit an.
• Sorgfalt und Qualität liegen dir bei der Fertigung der Produkte am Herzen.
• Einhaltung der Qualitäts- und Hygienestandards ist für dich selbstverständlich.

Anforderungen

• Du hast schon Erfahrung in einem Produktionsbetrieb? Damit punktest du bei uns.
• Deutsch ist für dich kein Problem, du sprichst und schreibst gut.
• Körperlich bist du fit und richtig gut drauf.
• Du arbeitest auch gerne am Wochenende und in Schichten.
• Du hast Freude an der Zusammenarbeit in einem Team? Dann passt du zu uns.

Was wir bieten

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.-- Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

Deine Ansprechperson der Coop Genossenschaft

Christelle Heitz
HR Marketing