Projektleiter*in Unternehmensentwicklung

Als Projektleiter*in Unternehmensentwicklung trägst du aktiv dazu bei, die strategische Steuerung und gesamtheitliche Weiterentwicklung der Migros Industrie und ihrer vier Segmente voranzutreiben. Du führst strategische Projekte durch, die die Transformation der gesamten Migros Industrie sowie ihrer Segmente beschleunigen. Bist du bereit, die Zukunft der Migros aktiv mitzugestalten?

Was du bewegst

• Du unterstützt aktiv bei der Führung und Koordination des unternehmensweiten Transformationsprogramms.
• Du entwickelst und implementierst strategische Konzepte, um Wachstum zu fördern und Wettbewerbsvorteile zu sichern.
• Du übernimmst die gesamtheitliche Führung strategischer Projekte von der Initiierung bis zur Umsetzung und trägst die Verantwortung für Zeit- und Budgetpläne.
• Du erstellst und präsentierst fundierte Entscheidungsgrundlagen für das Top-Management, basierend auf der Analyse komplexer Sachverhalte.
• Du führst und entwickelst interdisziplinäre Projektteams, um eine effektive Zusammenarbeit sicherzustellen und individuelle Stärken innerhalb einer Matrix-Organisation zu fördern.
• Du steuerst Change-Management-Prozesse zur Unterstützung strategischer Veränderungen, inklusive zielgruppengerechter Kommunikation und der Einbindung aller relevanten Stakeholder.
• Du identifizierst und bewertest Markt- und Technologietrends, um strategische Chancen und Risiken frühzeitig zu erkennen.

Was du mitbringst

• Bildung: Master-Studium (Universität, Fachhochschule) in Betriebswirtschaft
• Berufserfahrung: Mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der Management Beratung oder in der Unternehmensentwicklung vorzugsweise eines Konsumgüterherstellers oder Retail-Unternehmens
• Du hast Erfahrung in der Führung von komplexen Transformationsprojekten.
• Du verfügst über eine kreative Denkweise, gute Storytelling-Fähigkeiten und Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Projektteams.
• Du zeichnest dich durch strategisches und unternehmerisches Denken und Handeln aus.
• Du arbeitest strukturiert und lösungsorientiert.
• Du verfügst über hervorragende analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe.
• Du zeichnest dich durch hohe Eigeninitiative, starke intrinsische Motivation und ausgeprägte Umsetzungsstärke aus.
• Du bist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit mit souveränem und sicherem Auftreten, auch ausserhalb deiner eigenen fachlichen «Comfort Zone».
• Deutsch (fliessend)
• Französisch (von Vorteil)

Was wir dir bieten

• Zentraler Arbeitsort: An der Limmatstrasse 152, direkt am Limmatplatz
• Moderne Infrastruktur: Eigene Hardware, moderne Ausstattung der Büros, höhenverstellbare Tische, Curve-Bildschirme
• Flexible Arbeitszeit: Gleitzeitarbeit, 41-Stunden-Woche, 5 bis 7 Wochen Ferien pro Jahr.
• Flexibler Arbeitsort / Home Office: Individuelle Planung des zeitlichen und örtlichen Arbeitseinsatzes.
• Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub / 5 Wochen Vaterschaftsurlaub (3 Wochen bezahlt und 2 Wochen unbezahlt).
• Sozialleistungen: Unfall: voller Nettolohn / Kranktaggeld: voller Nettolohn bis zu 730 Tage / Pensionskassenbeiträge: Arbeitgeber zahlt 2/3
• Verpflegung: Personalrestaurant Guggi am Limmatplatz. Exzellente Verpflegung zu günstigen Preisen.
• Cumulus-Punkte: Zusätzliche Anzahl von Cumulus-Punkten auf den getätigten Einkäufen
• Migros Bank: Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen und spesenfreier Kontoführung
• Klubschule Migros: Übernahme der Kurskosten von 70% bis max. CHF 1000.- pro Jahr
• Sport- und Fitnessangebote: Beitrag zu Fitnessabos: pro Abo max. CHF 200.- pro Jahr

Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen
• Persönliches Video- oder Telefongespräch
• Fachgespräch mit Case-Präsentation
• Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung

Kontakt
Frau Nathalie Imhof

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