Raumpfleger/-in 60-80% für Personalamt Kanton Solothurn in Solothurn - myjob.ch
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Job-typ
10-100%
Pensum
Position

      15.02.2026

      Raumpfleger/-in 60-80%

      • Solothurn
      • Festanstellung 60-80%

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      Personalamt Kanton Solothurn

      Personalamt Kanton Solothurn

      Raumpfleger/-in 60-80%

      Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

      Raumpfleger/-in 60-80%

      Das Kantonsschule Solothurn ist eine innovative Schule. Mit rund 2'000 Schülern und Schülerinnen und 220 Lehrpersonen bildet sie eine der grössten Mittelschulen der Schweiz. Für den Hausdienst suchen wir per 01.06.2026 oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Raumpfleger/-in 60-80%.

      Ihre Verantwortung

      • Sie reinigen und pflegen nach Anweisung und mit vorgegebener Zeitplanung von Montag bis Freitag ab 16:00 Uhr und Samstagmorgen nach Absprache.
      • Sie sind bereit, kurzfristige Einsätze zu übernehmen.
      • Bei der Grundreinigung helfen Sie gerne während den Schulferien mit.
      • Sie sind verantwortlich für die angeordnete Reinigungsqualität.

      Ihr Profil

      • Sie sind eine vertrauenswürdige Persönlichkeit.
      • Sie verfügen über gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse.
      • Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der professionellen Reinigung in vergleichbaren Anstellungen mit.
      • Sie haben eine teamorientierte Haltung und sind körperlich belastbar.

      Benefits.

      Flexible Arbeitsmodelle

      • Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
      • Teilzeitarbeit, auch im Kader
      • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
      Faires Lohnsystem
      • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
      • Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
      • Treueprämien
      Familie & Beruf
      • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
      • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
      • Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
      Bildung & Entwicklung
      • Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
      • Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
      • Förderung individueller Fähigkeiten
      Sozialleistung & Vorsorge
      • Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
      • 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
      Gesundheit
      • Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
      • Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
      • Wechselndes Angebot an Impulskursen

      Fragen?

      Adrian Zumbach

      Leiter Hausdienst

      032 627 90 14

      Überzeugt?

      Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

      Arbeitsort: Solothurn