Sachbearbeiter/-in Strassenunterhalt Kreis III, 50% für Personalamt Kanton Solothurn in Dornach - myjob.ch
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Job-typ
10-100%
Pensum
Position

      25.07.2025

      Sachbearbeiter/-in Strassenunterhalt Kreis III, 50%

      • Dornach
      • Festanstellung 50%

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      Personalamt Kanton Solothurn

      Personalamt Kanton Solothurn

      Sachbearbeiter/-in Strassenunterhalt Kreis III, 50%

      Das Amt für Verkehr und Tiefbau ist zuständig für die Weiterentwicklung und den Werterhalt der kantonalen Strassen und Wege sowie für deren betrieblichen Unterhalt. Es plant und bestellt den öffentlichen Regional- und Ortsverkehr und genehmigt Verkehrsmassnahmen auf Gemeindestrassen. Ziel ist die Gewährleistung einer leistungsfähigen, sicheren und nachhaltigen Verkehrsmobilität im Kanton. Für die Abteilung Strassenunterhalt Kreis III suchen wir per 1.11.2025 oder nach Vereinbarung am Standort Dornach eine/-n Sachbearbeiter/-in Strassenunterhalt Kreis III, 50%.

      Ihre Verantwortung

      • Sie sind zuständig für die Arbeitszeit-/Leistungserfassung-/ und Ferienkontrolle des Unterhaltspersonals.
      • Die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung des Strassenunterhaltes Kreis III führen Sie selbstständig.
      • Sie unterstützen die Projektleiter im Tagesgeschäft, führen selbstständig die Geschäftskontrolle und erledigen allgemeine administrative und organisatorische Arbeiten.
      • Innerhalb des Teams übernehmen Sie Ferienvertretungen im Rahmen der flexiblen Jahresarbeitszeit.
      • Ihre Arbeitstage sind von Mittwoch bis Freitag.

      Ihr Profil

      • Sie haben einen kaufmännischen Berufsabschluss und verfügen von Vorteil über Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung.
      • Versierte EDV-Kenntnisse und ein sicherer Umgang in der mündlichen und schriftlichen Kommunikation gehören zu Ihren Stärken.
      • Sie sind eine selbstständige, flexible und teamfähige Persönlichkeit und sind exaktes Arbeiten gewohnt.
      • Ein ausgeprägtes Gespür für administrative Zusammenhänge und Organisation vervollständigen Ihr Profil ideal.

      Benefits.

      Flexible Arbeitsmodelle

      • Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
      • Teilzeitarbeit, auch im Kader
      • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
      Faires Lohnsystem
      • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
      • Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
      • Treueprämien
      Familie & Beruf
      • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
      • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
      • Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
      Bildung & Entwicklung
      • Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
      • Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
      • Förderung individueller Fähigkeiten
      Sozialleistung & Vorsorge
      • Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
      • 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld
      Gesundheit
      • Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
      • Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
      • Wechselndes Angebot an Impulskursen

      Fragen?

      Roland Ebner

      Leiter Strassenunterhalt Kreis III

      061 704 70 92

      Überzeugt?

      Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.

      Arbeitsort: Dornach