Sachbearbeiter Personal (a)

Deine Aufgaben

• Mitarbeit bei der Personal- und Lohnadministration (von der Ein- bis zur Austrittsverarbeitung)
• Betreuung des Bewerbermanagements und Unterstützung im Rekrutierungsprozess
• Zeiterfassung und Absenzmanagement
• Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei allen Fragen rund um die Personal- und Lohnadministration
• Mithilfe bei der Erstellung von Auswertungen und Reports für interne und externe Stellen
• Aktive Mitgestaltung bei der Entwicklung und Digitalisierung unserer Personalprozesse

Das bringst du mit

• Kaufmännische Grundausbildung, Weiterbildung im Personalwesen oder in der Lohnbuchhaltung von Vorteil
• Berufserfahrung aus ähnlichen Positionen mit Potential für künftige Fachverantwortung
• Fundierte Anwenderkenntnisse mit MS Office und digitalen Tools; idealerweise bereits Erfahrung mit SwissSalary
• Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
• Hands-on Mentalität und Freude an der Arbeit mit Menschen