In der Kriminalabteilung bietet das Kommissariat Digitale Ermittlungsdienste als Kompetenzzentrum nicht nur digitale Spurensicherungen, Berichte und Datenanalysen aus einer Hand an, sondern führt im Bereich Cyber auch eigene Ermittlungen, ist operativ an der Front und im Hintergrund regelmässig beratend tätig. Innovation steht bei uns an oberster Stelle!

Die Gruppe Taktische Kriminalanalyse (TaK) setzt sich aus Mitarbeiter*innen der Kantonspolizei und Stadtpolizei zusammen und befindet sich im Polizei- und Justizzentrum Zürich. In der Folge einer Teil-Pensionierung suchen wir per 01.07.2026 oder nach Vereinbarung eine motivierte, kommunikative Persönlichkeit. Wollen Sie Ihre analytischen Fähigkeiten nutzen, um Tatserien aufzudecken, Muster zu erkennen und Zürich sicherer zu machen?

Aufgaben

• Tatserien erkennen: Sie identifizieren Tatserien auf lokaler, kantonaler sowie nationaler Ebene und erstellen die entsprechenden Seriendokumentationen
• Daten strukturieren: Sie analysieren, normalisieren und implementieren Kriminaldaten aus diversen Quellen in zentrale Analysetools
• Ermittlungen unterstützen: Sie bieten den Ermittlungs- und Frontkräften fachliche Unterstützung durch Handlungsanweisungen, Individuallösungen und adressatengerechte Produkte
• Netzwerken & Koordinieren: Sie fungieren als Single Point of Contact (SPOC) für die taktische Kriminalanalyse (intern und extern) und recherchieren eigenverantwortlich in Fahndungssystemen; zudem vertreten Sie die Stadtpolizei in korpsübergreifenden Arbeitsgruppen, Projekten und der nationalen Zusammenarbeit

Profil

• Background: Sie bringen eine abgeschlossene Polizeiausbildung mit mehrjähriger Kripo-Erfahrung mit ODER verfügen über einen Hochschulabschluss in Kriminalwissenschaften, Datenanalyse, Statistik oder IT
• Tech-Skills: Sie weisen gute IT- und Systemkenntnisse auf (Datenbanken, MS-Office, polizeiliche Analysetools wie iBase oder PICAR) oder bringen die Bereitschaft mit, sich diese anzueignen; Erfahrung im Scripting (z. B. Python, Visual Basic) ist ein Plus
• Mindset: Sie sind ein*e dienstleistungsorientierte*r Teamplayer*in mit einem ausgeprägten Flair für Netzwerkpflege und fundierten Kenntnissen der Polizeiabläufe
• Persönlichkeit: Sie sind eine analytisch denkende, eigenverantwortliche und belastbare Persönlichkeit, die auch bei komplexen Problemen handlungsfähig bleibt; sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch runden Ihr Profil ab; gute Fremdsprachenkenntnisse (Französisch/Englisch) sind von Vorteil

Wir bieten

• Innerhalb des motivierten und unterstützungsbereiten Teams erwartet Sie eine anspruchsvolle, herausfordernde und vielseitige Tätigkeit
• Sie werden sorgfältig und umfassend in das Aufgabengebiet eingeführt, dürfen sich auf einen modernen Arbeitsplatz in Zürich (Polizei- und Justizzentrum) und ein flexibles Arbeitsmodell mit Teilzeitmöglichkeit freuen
• Attraktive Anstellungsbedingungen wie z.B. gezielte Aus- und Weiterbildung, Kauf von zusätzlichen Ferien etc.
• Übernahme von 60% der PK-Sparbeiträge, Mobilitätsbeitrag von bis zu CHF 600 pro Jahr und monatlich bis zu CHF 100 Verpflegungsentschädigung
• Günstige Mobilabonnements (private Nutzung inklusive) sowie weitere interessante Fringe Benefits

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Über uns

Die Stadtpolizei ist eine Dienstabteilung des Sicherheitsdepartements der Stadt Zürich und mit rund 2250 Mitarbeitenden das drittgrösste Polizeikorps der Schweiz.

Interessiert?

Fw mbA Valentin Brem, Chef Kriminal- und Datenanalyse, Tel. 044 411 85 01, steht Ihnen für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung.

Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte über unser Online-Bewerbungstool an den zuständigen Personalbereichsleiter Daniel Facen.

Referenz-Nr.: 49939

Arbeiten bei der Stadt

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Anstellungsbedingungen