Sachbearbeitert:in Fallführung Asyl

Ihre Aufgaben

• Selbstständige Fallaufnahme und Triage sowie Klärung von Zuständigkeit, Bedarf und persönlicher Situation
• Prüfung von Subsidiarität, Anspruch und definierten Leistungen sowie Vorbereitung von Anträgen und Entscheidungsgrundlagen
• Beratung der Klientel sowie Entwicklung und Umsetzung von individuellen Ziel- und Integrationsplanungen
• Organisation und Koordination von Terminen und fallbezogenen Massnahmen
• Enge Zusammenarbeit mit Gemeinden und kantonalen Stellen sowie mit Betreuung, Gesundheit, Schulen, Integrationsangeboten und weiteren Fachstellen
• Vollständige und aktuelle Führung von Dossiers, Fristen, Pendenzen, Zahlungen und Berichtswesen im Fachsystem
• Sicherstellung einer verlässlichen Kommunikation mit Gemeinden und internen Schnittstellen
• Durchführung standardisierter Abklärungen und Einforderung fehlender Unterlagen
• Fachliche Vorbereitung beziehungsweise Freigabe von Leistungen und Anträgen im delegierten Kompetenzrahmen
• Beizug geeigneter Fachstellen und Koordination fallbezogener Gespräche und Termine
• Erkennen von komplexen, strittigen oder risikoreichen Situationen und rechtzeitige Eskalation an die Teamleitung
• Aktive Unterstützung der Klientel bei der Stabilisierung und Förderung der sozialen und beruflichen Integration

Ihr Profil

• Kaufmännische oder soziale Ausbildung beziehungsweise Studium mit fundierter Erfahrung in der Fallführung
• Gute Kenntnisse der Grundlagen im Asyl- und Sozialhilfebereich sowie idealerweise Erfahrung mit KLIB
• Erfahrung in der selbstständigen Fallführung und Beratung
• Gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
• Ausgeprägte Organisations- und Selbstmanagementkompetenz
• Beratungs-, Koordinations- und Konfliktfähigkeit
• Sicherer Umgang mit komplexen sozialen Situationen und unterschiedlichen Anspruchsgruppen
• Hohe Sorgfalt im Umgang mit Dossiers, Fristen und vertraulichen Informationen
• Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz
• Belastbare, selbstständige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit

Warum wir?

• Eine sinnstiftende und vielseitige Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
• Faire und attraktive Arbeitsbedingungen gemäss Gesamtarbeitsvertrag Dienstleistungsbereich Region Basel
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven
• Eine wertschätzende, kollegiale und respektvolle Unternehmenskultur
• Moderne und attraktive Arbeitsplätze mit zeitgemässer IT-Infrastruktur