Als Senior Key Account Manager – Retail bist du verantwortlich für die strategische Entwicklung von nationalen Kunden, um nachhaltiges und profitables Wachstum zu generieren. Du definierst und implementierst alle Verkaufs- und Entwicklungsaktivitäten unter Berücksichtigung der übergeordneten Strategie, der finanziellen Profitabilität und der lokalen Marktgegebenheiten.

DEINE VERANTWORTUNGSBEREICHE:

• Eigenständiges Management deines Kundenportfolios inklusive Verantwortung für Umsatz- und Profitabilitätswachstum
• Gestaltung, Abstimmung und Umsetzung strategischer Kundenpläne
• Betreuung der zugeteilten Accounts und Ausbau der lokalen Kundenbeziehung
• Planung der Verhandlungsstrategie, Führen der Verhandlung und Ausarbeiten von Offerten in Zusammenarbeit mit dem Group Key Account Manager
• Analyse von Kunden-, Markt- und Wettbewerbsdaten zur Weiterentwicklung und Optimierung der eigenen Key Account Kunden
• Förderung der cross-funktionalen Zusammenarbeit zwischen KAM und internen Stakeholdern (Marketing, Finance, RGM, Category Management)

BIST DAS DU?

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL (Masterabschluss von Vorteil)
• Du bringst bereits mehrere Jahre Berufserfahrung im FMCG-Umfeld mit (3–5 Jahre im Account Management, Category Management oder Marketing)
• Du zeichnest dich durch starke analytische und strategische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Umsatz- und Finanzkennzahlen aus
• Du bringst starke Kompetenzen in der Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern mit, indem du Kooperation, Problemlösungsfindung und effiziente Kommunikation vorlebst
• Du bist eine dynamische Persönlichkeit, arbeitest selbständig, hast den nötigen Drive etwas zu bewegen und verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe
• Du bist mit SAP und MS Office vertraut und speziell versiert in Excel und PowerPoint
• Du verfügst über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift). Französisch von Vorteil

Bei Coca-Cola HBC sind wir ein inklusiver Arbeitgeber, der von Vielfalt profitiert. Das bedeutet, dass unsere Umgebung gleiche Chancen für alle bietet, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Schliess dich uns an und hilf mit, eine Kultur zu fördern, in der sich jeder zugehörig fühlt und zum gemeinsamen Erfolg beiträgt.

360-Talents ist eine Full Service Recruitig Plattform. Wir vermitteln die besten Talente zu den besten Stellen. Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen. Zu diesem Zweck bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik an.