Gemeinsam für eine sichere ZukunftAls führendes Unternehmen auf dem Gebiet der Sicherheitstechnik überzeugt die Securiton AG weltweit mit zuverlässigen Alarmanlagen und Sicherheitssystemen. In der Schweiz setzen sich täglich mehr als 800 Mitarbeitende an verschiedenen Standorten für die Sicherheit unserer Kunden und Kundinnen ein. Die Arbeit bei Securiton ist mehr als nur ein Job – gemeinsam als engagiertes Team schützen wir Menschenleben und verhindern Sachschäden.  Du schätzt die Balance zwischen Kundenkontakt und der Koordination im Büro? 
Zur Verstärkung unseres Kundenservice Teams Fire Safety suchen wir eine aufgestellte Person, die gerne im Büro wie auch vor Ort bei unseren Kunden tätig ist. 

Was du bewirkst

• Du bist verantwortlich für das Servicemanagement von Brandmeldeanlagen im Gebiet Stadt Bern und Umgebung
• Mit deiner kundenorientierten und kompetenten Persönlichkeit stellst du mit dem Team den technischen Support während den Geschäftszeiten sicher
• Du planst, koordinierst und disponierst Instandhaltungsarbeiten, Instandsetzungsarbeiten und Regiearbeiten unserer Techniker
• Du führst selbstständig kleinere Projekte
• Du betreust zusammen mit den Gruppenleitern die Kunden in deinem Gebiet.
• In Abwesenheiten stellst du die Stellvertretung für die weiteren Gebiete und deren Support sicher 

Was du mitbringst

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Elektromonteur-/ Automatiker-EFZ, idealerweise ergänzt durch eine kaufmännische Weiterbildung.
• Der sichere Umgang mit Softwaretools, einschließlich MS-Office und SAP, ist für dich Routine.
• Du bist ein Organisationstalent
• In Deutsch verständigst du dich stilsicher
• Du verfügst über gute Französisch- und Englischkenntnisse, oder du bist bereit, sie zu vertiefen
• Du überzeugst mit deiner flexiblen, selbstständigen und zuverlässigen Persönlichkeit 

Was dich erwartet

• Du-Kultur über alle Stufen
• Engagiertes Team, das gemeinsam mehr erreicht
• Unsere Leadership Principles als Grundlage für unsere Zusammenarbeit: «Wir alle sind Leader»
• Zertifizierte «Great-Place-To-Work®» Arbeitgeberin
• Sehr gut ausgebautes Aus- und Weiterbildungsangebot
• Flexible Arbeitszeiten, Jahresarbeitszeit und Homeoffice Möglichkeit
• Individuelles und umfassendes Einführungsprogramm
• Zwischen 25 und 30 Tage Ferien
• Solide Pensionskasse
• Verschiedene Spezialangebote (z.B. privater Einkauf bei namhaften Firmen, Ferienwohnungen in der Schweiz zu vergünstigten Konditionen)