Bist du unser neues Teammitglied in Huttwil?

Wir suchen per 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung für unsere Beratungsstelle in Sumiswald eine/n

Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter (80- 100%) in der Funktion als Co-Fachleitung KES

Der Sozialdienst Region Trachselwald unterstützt und berät Menschen in schwierigen Lebenslagen aus dreizehn Gemeinden im Emmental und Oberaargau. Unser Team arbeitet auf zwei Beratungsstellen in Huttwil und in Sumiswald. Als Sozialarbeiterin oder Sozialarbeiter erhältst du bei uns wertvolle Unterstützung in der Sozialarbeit durch das Team Administration, das Team Rechnungswesen und einer Juristin sowie regelmässige Intervision und Supervision. Wir arbeiten in modern eingerichteten Büros mit digitaler Dossierführung. Dank der kontinuierlichen Optimierung unseres Dienstes konnten wir die Fallbelastung bereits senken und die Stellenprozente für die Fachleitungen erhöhen. Unsere Anstellungsbedingungen richten sich nach den kantonalen Vorgaben sowie unserem eigenen Personalreglement. Wir bieten grosszügige Sozialleistungen, gratis Parkplätze sowie weitere Benefits, welche wir gerne in einem persönlichen Gespräch erläutern.

Deine Aufgaben

Du bist in Zusammenarbeit mit einer Co-Fachleitung zuständig und verantwortlich für die fachliche Leitung des Fachbereichs Kindes- und Erwachsenenschutz in der Beratungsstelle Sumiswald. Du unterstützt die Sozialarbeitenden in ihrer Aufgabenerfüllung und sicherst die klientenorientierte, rechtskonforme und betriebswirtschaftlich vertretbare Ausführung der Aufträge im Kindes- und Erwachsenenschutz. Zudem koordinierst du die Zusammenarbeit mit der zuständigen Behörde und weiteren Stellen. Zusammen mit den Fachleitungen auf der anderen Beratungsstelle stellt ihr sicher, dass die gleichen Abläufe, Strukturen und Haltungsfragen auf beiden Beratungsstellen implementiert werden. Nebst der Fachleitung führst du, je nach Anstellungspensum, auch eigene Klientendossiers.

Du bringst

ein Diplom einer Fachhochschule für Soziale Arbeit HFS/FH/BSc oder einen anderen gleichwertiger Abschluss und einige Jahre Berufserfahrung sowie nach Möglichkeit eine spezifische Weiterbildung im Bereich Kindes- und Erwachsenenschutz mit. Wir wünschen uns eine zuverlässige Person mit einer selbstständigen und vernetzt denkenden Arbeitsweise. Bist du belastbar, kannst du dich abgrenzen, verfügst über gute administrative Fähigkeiten und ein solides IT-Anwenderwissen (Word, Excel, evtl. KLIB)?

Eine sorgfältige Einführung und Unterstützung durch das Team können wir dir versichern. Teamsitzungen und regelmässige persönliche Gespräche ermöglichen es, sich über Fragen und Methoden auszutauschen und voneinander profitieren zu können. Du hast jederzeit die Möglichkeit, an Weiterbildungen - intern oder extern - teilzunehmen.