Standort: Zürich

Stellenprozent: 80-100 % 

Wenn du dich schon immer mit komplexen Lohn- und Gehaltsfragen bei international renommierten Unternehmen auseinandersetzen wolltest, ist dies deine Chance!

Als Swiss Manager im Payroll Advisory Team bei Deloitte Schweiz erhältst du einzigartige Einblicke und beispiellose Kompetenzen rund um das Thema Payroll, während du gemeinsam mit erfahrenen Talenten unser expandierendes Payroll-Portfolio weiterentwickelst. Bei Deloitte zählen wir die Beratung rund um das Thema Gehaltswesen (insbesondere im internationalen und Schweizer Umfeld) zu den wichtigsten Wachstumsbereichen ‒ hilf uns dabei, die Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben.

So kannst du etwas bewirken 

• Unterstütze unsere Klientel bei der Bewältigung komplexer Fragen rund um die Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Du bist für die  monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unserer Kunden verantwortlich und stellst zusammen mit dem Team sicher, dass die Mitarbeitenden pünktlich und korrekt bezahlt werden.
• Pflege unsere Beziehungen zu lokalen Steuer- und Sozialversicherungsbehörden und du bist die erste Anlaufstelle, wenn es um die Verhandlung schwieriger Sachverhalte mit den zuständigen Behörden gibt.
• Unterstütze unsere Kunden bei anspruchsvollen Advisory Projekten rund um das Thema Payroll
• Neben dem Pflegen von bestehenden Kundenbeziehungen unterstützt du uns dabei unseren Marktanteil zu Vergrössern und neue Kunden und Projekte zu gewinnen
• Neben dem Ausbilden des Teams bist du auch in die Teamführung involviert.

Wen wir suchen 

• Du bringst ein Auge für Zahlen und ein ausgeprägtes Gespür für Zusammenhänge mit an Bord und überzeugst durch deine Gewissenhaftigkeit sowie durch deine lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Du arbeitest seit mindestens 7-10 Jahren im Payroll Bereich und kennst dich bestens mit dem Thema Payroll, Sozialversicherungen und Individualbesteuerung aus
• Du kannst entweder eine Ausbildung im Treuhandwesen oder ein Studium in Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fach vorweisen. Idealerweise bringst du zusätzlich eine Weiterbildung im Personal- und Lohn- oder Steuerwesen mit.
• Du bist IT-affin und hast hervorragenden Kenntnisse in den Payroll Tools Abacus und SAP
• Du hast Führungserfahrung und möchtest dein Wissen nutzen, um das Team auszubilden und um unseren Marktanteil weiter auszubauen
• Du hast gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch ‒ alle zusätzlichen Sprachkenntnisse sind natürlich ein grosses Plus

Dein Team 

Unser Global Employer Services Team (GES) gehört zum Tax & Legal Bereich bei Deloitte und bietet multinationalen Unternehmen gezielte Beratung und Strategien, um globale Mobilitätsprogramme effizient umzusetzen. Mit 50 kreativen und neugierigen Köpfen sind wir die erste Anlaufstelle für das End-to-End-Management von globalen Gehaltsabrechnungen für international mobile Mitarbeitende ‒ von der lokalen bis zur internationalen Schatten-Lohnabrechnungslösung. Als neues Teammitglied unterstützen wir dich sowohl persönlich als auch beruflich: durch Trainings, Mentoring-Programme und On-the-Job-Learning, aber auch durch den Austausch mit Kolleginnen und Kollegen aus sämtlichen Geschäftsbereichen. Unser Arbeitsumfeld bietet Chancen für alle, die sich, ihr Team und die Beziehungen zu unseren Kunden weiterentwickeln möchten.

Leben bei Deloitte

Karrieren bei Deloitte. Wähle deinen Impact.

Bei Deloitte haben deine Ideen Wirkung und stossen bedeutsame Veränderungen für unsere Kunden, Menschen und die Gesellschaft an. Deine einzigartige Expertise, Perspektive und dein individueller Hintergrund helfen uns, neue Wege für die komplexesten Herausforderungen zu finden, um so die Zukunft all jener zu verbessern, die von den Auswirkungen unserer Arbeit berührt werden. Bei Deloitte kannst du dir eine Karriere aufbauen, die dich inspiriert und anregt. Bei Deloitte kannst du wirklich etwas bewirken – wie, entscheidest du.

In der Schweiz bieten wir branchenspezifische Dienstleistungen in den Bereichen Audit & Assurance, Consulting, Financial Advisory, Risk Advisory und Tax & Legal an. Mit mehr als 2 600 Mitarbeitenden an sechs Standorten betreuen wir Unternehmen und Organisationen jeder Grösse und aller Branchen. Wir bieten dir eine sinn- und anspruchsvolle Arbeit, einen Ort, an dem du einfach du selbst sein kannst und immer weiter über dich hinauswachsen wirst. Profitiere von unseren hybriden Arbeitsbedingungen sowie von Wohlfühl- und Elternprogrammen.

Komm in unser Team und werde Teil eines globalen Netzwerks von Gleichgesinnten, die sich dafür einsetzen, einen echten Unterschied zu machen, ob in Sachen Klimawandel oder indem sie bis 2030 die Zukunftsperspektiven von 100 Millionen Menschen verbessern. Neugierig auf deine Chancen und Möglichkeiten bei Deloitte? Besuche uns auf www.apply.deloitte.ch.

So bewirbst du dich 

Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bitte klicke auf „Jetzt bewerben“, um eine vollständige Bewerbung mit Lebenslauf, Motivationsschreiben, Referenzen und Abschlusszeugnissen einzureichen. 

Bei Fragen wende dich bitte an Jennifer unter E-Mail schreiben 

Disclaimer 

Alle qualifizierten Bewerbungen werden gleichermassen berücksichtigt, unabhängig von Faktoren wie Ethnizität, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Gender-Identität, Nationalität/Herkunft, Alter oder Behinderung, in Übereinstimmung mit den geltenden Gesetzen. Studien zeigen, dass Frauen sich weniger gern bewerben, wenn sie nicht alle Kriterien erfüllen, aber bitte zögere nicht – bewirb dich trotzdem noch heute. 

Wir akzeptieren für diese Position keine Bewerbungen über Recruiting-Agenturen.

 

Deloitte AG und Deloitte Consulting AG sind Schweizer Zweigniederlassungen von Deloitte LLP, dem DTTL-Mitgliedsunternehmen im Vereinigten Königreich. 

Requisition reference: 19840