Teamleiter Instandhaltung 100% (m/w/d)

ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner ist ein weltweit führender Hersteller von Präzisionsinstrumenten und Dienstleistungen für den Einsatz im Labor und in der Fertigung. Das Unternehmen bietet Kunden auf der ganzen Welt Präzisionsinstrumente und Dienstleistungen für zahlreiche Anwendungen in den Bereichen Forschung und Entwicklung, Qualitätskontrolle, Produktion, Logistik und Einzelhandel.

Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen ROCKEN® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

Verantwortung:

• Gesamtverantwortung für die Planung, Koordination und Überwachung sämtlicher Instandhaltungsaktivitäten an unseren Produktionsanlagen

• Fördern und entwickeln des Instandhaltungsteam

• Weiterentwicklung der Wartungs- und Instandhaltungsstrategie

• Behebung von Störungen an mechanischen und elektrotechnischen Anlagen

• Pflege und Weiterentwicklung der Betriebsmitteldatenbank sowie die Dokumentation von Wartungsaktivitäten

• Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards sowie gesetzlichen Vorschriften

Qualifikationen:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Instandhaltungsfachmann, Techniker oder Ingenieur.

• Sie bringen mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im technischen Umfeld mit.

• Sie sind versiert in der Durchführung von Wartungsarbeiten sowie in der schnellen und nachhaltigen Behebung technischer Störungen.

• Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Bezug auf mechanische Betriebsmittel, elektrische Anlagen, Schaltschrankbau sowie gebäudetechnische Infrastruktur.

• Sie sind mit den geltenden technischen Sicherheitsvorschriften bestens vertraut.

• Ihre Deutschkenntnisse sind stilsicher in Wort und Schrift, und auch in Englisch kommunizieren Sie mühelos auf gutem Niveau.

• Coaching und Mentoring: Wir investieren in Ihre Entwicklung, indem wir einen mehrdimensionalen Lernansatz verfolgen: Präsenzschulungen, eLearnings und Lernen von und mit anderen bei der täglichen Arbeit
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Durch unseren Fokus auf Schulung und Weiterentwicklung unterstützen wir Sie bei der Verwirklichung Ihrer beruflichen Ziele
• Offene Unternehmenskultur: Um allen unseren Mitarbeitern zuverlässig gleichberechtigte Beschäftigungsschancen einräumen zu können, setzen wir im Unternehmen auf eine Politik der offenen Tür und ein Beschwerdemanagement für alle Geschäftseinheiten
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Internationales Umfeld

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Arbeitsort
Uster

Kontakt

Konul Karimova,
+41443852854