Du baust etwas auf, das es so in der Immobilien-Branche noch nicht gibt

einem echten Team, echter Verantwortung und echtem Gestaltungsspielraum

Das machst du bei uns

• Als Teamleiter|in ARLEWO.Service führst du unsere neue Drehscheibe für Kundenanliegen, standortübergreifend und mit vollem Fokus auf Mensch, Qualität und Prozess:
• Du führst dein Team personell: Einsatzplanung, Coaching und Entwicklung
• Du etablierst klare Standards für Servicequalität, Erreichbarkeit und Bearbeitungsgeschwindigkeit
• Du entwickelst und standardisierst Prozesse inkl. Triage im ERP-Ticketing und steuerst die laufende Optimierung
• Du arbeitest eng mit den Teamleiter|innen der Bewirtschaftung zusammen und verbesserst Schnittstellen messbar
• Mehrjährige Führungserfahrung in einem dienstleistungsnahen Umfeld mit vielen Stakeholdern
• Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau, der Stabilisierung und Weiterentwicklung von Teams
• Strukturierte, prozessstarke Arbeitsweise mit Souveränität in Spitzenzeiten
• Hohe digitale Affinität und sicherer Umgang mit Microsoft 365
• Kaufmännische Ausbildung, verhandlungssicheres Deutsch
• Weiterbildung in Führung, Service oder Prozessmanagement
• Erfahrung mit ERP- und Ticketing-Systemen
• Kenntnisse in der Immobilienbewirtschaftung

Keine Bewerbungsschreiben

• Beantworte uns drei Fragen. In deinen Worten, ohne Hochglanz
• Wie baust du ein neues Team auf und wie stellst du sicher, dass Leistung und Zusammenarbeit von Anfang an stimmen?
• Wie steuerst du Servicequalität und Triage im Alltag, damit Anfragen innert 24 Stunden sauber bearbeitet oder weitergeleitet werden?
• Welche zwei Hebel nutzt du, um Prozesse zu vereinfachen und gleichzeitig Qualität und Kundenerlebnis zu erhöhen?

Bei Arlewo übernimmst du Verantwortung, gestaltest deinen Weg und arbeitest in einem Team das füreinander da ist