Teamleiter:in Löten/Montage

Hauptaufgaben

• Fachliche und personelle Führung eines Teams von 10-12 Mitarbeitenden mit Unterstützung des Abteilungsleiters
• Organisatorische Planung und Koordination der Prozessschritte sowie des Personaleinsatzes im eigenen Verantwortungsbereich
• Sicherstellen der einwandfreien Qualität und Einhaltung der Termine
• Technische Unterstützung der Mitarbeitenden sowie Einarbeitung und Schulung
• Mitarbeit in der Produktion: Löten, Montage sowie Prüfen von Einzelstücken und kleineren Serien 

Profil

• Abgeschlossene technische Ausbildung
• Erfahrung im Bereich Löten, Montieren und Prüfen
• Technisches Interesse sowie Freude daran, Zusammenhänge zu erkennen, Prozesse zu verstehen und deren Weiterentwicklung aktiv mitzugestalten
• Erste Erfahrungen in der fachlichen Begleitung, Schulung oder Unterstützung von Mitarbeitenden von Vorteil
• Gutes handwerkliches Geschick, feinmotorische Fähigkeiten
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gute IT-Anwenderkenntnisse (MS Office), Knowhow von ERP-Systemen von Vorteil
• Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit rascher Auffassungsgabe
• Hohe Zuverlässigkeit und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Teamfähige, verantwortungsbewusste und ausgeglichene Persönlichkeit

 Wir bieten

• Vielseitige und herausfordernde Aufgaben in einem engagierten Team
• Umfängliche Einarbeitung und Produktschulung sowie langfristige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Innovative und wettbewerbsfähige Produkte
• Zeitgemässe Anstellungsbedingungen und flexible Arbeitszeiten
• Ein attraktives und dynamisches Arbeitsumfeld in einer offenen Unternehmenskultur

Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Angaben zu deinen Lohnvorstellungen an die zuständige HR-Ansprechperson Nicole Tonoli. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Hinweis für Personalvermittler: Vorschläge von Personalvermittlern werden nur auf Anfrage angenommen.