Als privat geführtes Schweizer Unternehmen schafft Solviva Care AG Wohn- und Pflegeangebote für Menschen mit besonderem Unterstützungsbedarf. Einen Schwerpunkt setzen wir mit spezialisierten Leistungen im Bereich der altersunabhängigen Langzeitpflege. Zurzeit betreibt Solviva Care AG fünf Pflegezentren in der Schweiz mit rund 350 Bewohnenden. Die Solviva Care AG ist eine Schwesterfirma der viva group AG, die integrierte Versorgungslösungen für das Gesundheitswesen entwickelt.

Grenchen

Teamleitung Pflege & Betreuung im Nachtdienst 80% - 100%

Nachtdienst ist nichts für schwache Nerven – und schon gar nicht für schwache Führung. Du behältst den Überblick, wenn’s still wird? Du weisst, dass in der Nacht andere Dinge zählen als am Tag – Präsenz, Ruhe, Haltung? Dann suchen wir genau Dich.

Was dich erwartet

• Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung des Nachtdienst-Teams – verlässlich, zugewandt
• Du sorgst dafür, dass unsere Patient/innen auch nachts bestens betreut sind – mit Würde, Sorgfalt und Ruhe
• Du steuerst Prozesse, koordinierst Abläufe und triffst Entscheidungen
• Du unterstützt Dein Team in der Pflege und Betreuung – mit fachlicher Kompetenz und menschlicher Präsenz
• Du bringst Dich aktiv in die Weiterentwicklung der Nachtorganisation ein – mit Ideen, Erfahrung und Weitblick

Was du mitbringst

• Abgeschlossene Ausbildung zur dipl. Pflegefachperson HF/FH oder ähnlich anerkannter Titel
• Führungserfahrung in einer ähnlichen Position
• EDV- und interRAI-LTCF-Kenntnisse

Wir bieten dir

• Ein kooperatives Führungsteam, in welchem man sich auf Augenhöhe begegnet, und DEINE Meinung zählt!
• 12 zusätzliche Frei-Tage für Deine ausgeglichene Work-Life Balance (40h-Woche)
• Der Obstkorb steht da fürs gute Gefühl – aber der Kaffee rettet wirklich Leben.

Arbeitsumfeld/Arbeitskultur

Agil und zukunftsorientiert
Ein dynamisches Unternehmen, das sich ständig weiter entwickelt
Begegnung auf Augenhöhe
Multikulturelle, lebendige und partnerschaftliche Zusammenarbeit
Top Infrastruktur
Modernste Arbeitsplätze und Ausstattung

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten
40h-Woche für Nicht-Kadermitarbeitende
5 Wochen Ferien (ab 51 sogar 6 Wochen!)
Bezahlte Pausen
Täglich 2× 15 Minuten geschenkte Zeit für dich

Entwicklung und Mitgestaltung

Dein Freiraum
Viel Handlungsspielraum und Mitgestaltungsmöglichkeiten
Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Weiterkommen
garantiert

Loyalität und Zusatzleistung

Treueprämie nach 5 Jahren
Vergünstigte private Versicherungslösungen und persönliche Beratung
Vergünstigter Erwerb von Reka-Guthaben Unfallversicherung
Heilbehandlung in der privaten Abteilung des Spitals nach einem Unfall

Deine Ansprechperson

Djina Nikolic

032 655 60 93

Dossiers von Personalvermittlungsbüros werden nicht berücksichtigt

Was unsere Mitarbeitenden über Solviva Care sagen