Deine Aufgaben: Unterstützung der zentralen Ausbildung in allen administrativen Belangen Mitwirkung und Koordination von Seminaren und Kursen, Schwerpunkt Basisausbildung, inkl. Onboarding-Prozess der neuen Mitarbeitenden  Betreuung und Support des LMS (Kursadministration)  Ausbildungscontrolling/ -reporting und Protokollführung Erstellung von Protokollen und Sitzungsvorbereitung Betreuung von Lernenden Bei Bedarf: Mitwirkung in Projekten und Arbeitsgruppen Dein Profil: Kaufmännische Ausbildung oder Äquivalenz Erfahrungen im Ausbildungsmanagement Kenntnisse im Umgang mit einem Learning Management Systen (LMS) Freude an organisatorischen und administrativen Aufgaben Exakte Arbeitsweise Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch Englisch in Wort und Schrift Motivation, hohe Lern- und Leistungsbereitschaft Freude am persönlichen und telefonischen Kundenkontakt Teamfähig und kundenorientiert