TECHNISCHER VERKAUFSBERATER mit Fokus im Bereich Rohrleitungsbau 100% (all genders) für HANS KOHLER AG in Zürich - myjob.ch
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Job-typ
10-100%
Pensum
Position

      13.09.2025

      TECHNISCHER VERKAUFSBERATER mit Fokus im Bereich Rohrleitungsbau 100% (all genders)

      • Zürich
      • Festanstellung 100% | Führungsposition

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      HANS KOHLER AG

      HANS KOHLER AG

      TECHNISCHER VERKAUFSBERATER mit Fokus im Bereich Rohrleitungsbau 100% (all genders)

      Welche Aufgaben erwarten dich?

      • Bearbeiten und Abwickeln von komplexen Projektanfragen und Aufträgen im Bereich Rohrleitungsbau
      • Erstellen, Verfolgen und Nachfassen von Kundenanfragen im Lager- und Werkgeschäft
      • Pflege und Entwicklung des bestehenden Kundenstammes
      • Erkennen von weiterem Marktpotential und Akquise von Neukunden
      • Enge Zusammenarbeit im Team und dem Aussendienst
      • Regelmässiger Austausch von Markt- und Produktinformationen
      • Stellvertretung der Teamleiterin
      • Selbständige Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung

       Was bringst du für die Stelle mit?

      • Abgeschlossene technische oder/und Kaufmännische Ausbildung, idealerweise in der Stahl- oder Metallbranche
      • Verkaufserfahrung und Marktkompetenzen im Bereich Edelstahl mit speziellem Fokus auf den Rohrleitungsbau
      • Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
      • Hohe Affinität im Umgang mit IT-Systemen (z.B. MS Dynamics, CRM o.ä.), sehr gute Excel-Kenntnisse zwingend
      • Einwandfreie Deutschkenntnisse sowie sehr gute Französischkenntnisse, Italienisch von Vorteil
      • Selbständige, exakte und speditive Arbeitsweise
      • Belastbare, dynamische, team- und kundenorientierte Persönlichkeit

      Warum solltest du dich für die KOHLER-Familie entscheiden?

      • Du bist in einem stabilen Familienunternehmen mit hoher Anerkennung im Markt tätig
      • Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum
      • Ein engagiertes und innovatives Team in einem zukunftsorientierten Unternehmen
      • Flexible Arbeitszeiten - Möglichkeit auf Home-Office
      • 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr 6 Wochen
      • Überdurchschnittliche Arbeitgeberanteile auf Sozialleistungen
      • Lunch-Check Beitrag

      Bist du interessiert?

      Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, die du
      gerne direkt über das Onlineportal einreichen kannst.

      Fragen?

      Tamara Renna, HR-Generalistin, steht dir unter +41 44 207 12 33 gerne zur Verfügung. Wir sind gespannt auf dich und deine Bewerbung!

      Hinweis für Personaldienstleister: Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

      Arbeitsort: Zürich(Home Office möglich)