Du willst Social Media nicht nur konsumieren, sondern professionell gestalten? Unser Traineeship verbindet fundierte Ausbildung mit echter Agenturpraxis

Das lernst und übernimmst du

• Du produzierst Inhalte für digitale Markenkommunikation, insbesondere für Social Media
• Du unterstützt bei Content-Planung, Social Listening und Community Management
• Du wirkst bei der Umsetzung und Betreuung von Kampagnen auf Meta, TikTok, Snapchat, LinkedIn und weiteren Plattformen mit
• Du hilfst bei der Erstellung von Analysen und Reportings
• Du arbeitest an Social-Media-Konzepten und im Projektmanagement mit
• Du bringst eigene Ideen ein und entwickelst diese gemeinsam mit dem Team weiter
• Du arbeitest mit Kreativ-, Media- und Creator-Agenturen zusammen
• Du erhältst Einblicke in Schulungen, Fachkonferenzen und die Wissensvermittlung an Kund:innen und Hochschulen
• Du unterstützt dort, wo im abwechslungsreichen Agenturalltag gerade deine Energie und dein Mitdenken gefragt sind
• Kurz: Du lernst, digitale Markenkommunikation professionell zu planen, umzusetzen und datenbasiert weiterzuentwickeln
• Du musst nicht alles können, aber einiges davon bringst du idealerweise schon mit:
• Eigeninitiative, Wissensdrang und Freude an kreativen Lösungen
• ein ausgeprägtes Interesse an Social Media
• erste praktische Erfahrungen in Kommunikation oder Marketing
• erste Kenntnisse im Texten, in der Multimedia-Produktion, mit CMS-Systemen oder Office-Programmen
• ein abgeschlossenes Studium, eine Berufsausbildung oder einen vergleichbaren Werdegang
• eine strukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
• sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachen sind willkommen
• Kurz: Du bist neugierig, packst gerne mit an und willst aus deinem Interesse an Social Media einen Beruf machen

People & Culture first. Nicht als Floskel, sondern als Haltung

• Ein offenes, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
• Klare Weiterentwicklungsperspektiven
• Spannende, inhaltlich vielseitige Mandate für namhafte Marken
• Viel Gestaltungsspielraum und echte Verantwortung
• Marktgerechte Anstellungsbedingungen, mind. 5 Wochen Ferien
• Hybrides Arbeitsmodell und ein hohes Mass an Vertrauen und Freiheiten
• Weiterbildungen, Teilnahme an Konferenzen und Zugang zu exklusiven Lernressourcen
• Regelmässige Teamevents
• Ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam wachsen will
• Stillstand ist nicht unser Ding. Entwicklung ist bei uns kein Extra, sondern Teil des Jobs
• Das Traineeship dauert rund sechs Monate. Dein monatlicher Bruttolohn beträgt bei einem Pensum von 100 Prozent CHF 2000 bis 2500.- (je nach Qualifikationen). Während des Traineeships arbeitest du mit einem klaren Entwicklungsplan, erhältst regelmässiges Feedback und übernimmst schrittweise mehr Verantwortung. Bei erfolgreichem Abschluss und gegenseitigem Fit ist die Weiterbeschäftigung als Junior Social Media Manager:in unser erklärtes Ziel

Wenn dein Profil passt, laden wir dich zu einem ca. 45-minütigen virtuellen Gespräch mit Nijan ein. Es geht um gegenseitiges Kennenlernen, berufliche Erfahrungen und Erwartungen

2. Erstes Kennenlernen

• Du erhältst vorab ein Briefing und entwickelst deine Lösungsansätze. In einem Online-Meeting präsentierst du deine Überlegungen und diskutierst diese mit uns auf Augenhöhe
• 3. Fachliches Interview inkl. Case Study
• Du kommst bei uns vorbei, lernst das Team kennen und bekommst einen ersten Einblick in unseren Agenturalltag. Gleichzeitig klären wir offene Fragen – fachlich wie menschlich

Wenn es für beide Seiten passt, startest du nach Vereinbarung mit einem strukturierten Onboarding, abwechslungsreichen Projekten und einem Team, das sich auf dich freut

Frisch und regelmässig in deiner Inbox: unser Briefing mit kuratierten Trends und Stories aus unserer Agentur

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