Das Team «Unified Communications» in der Einheit «Elektronischer Arbeitsplatz» verantwortet die Bereitstellung, den Unterhalt und 2nd-Level-Support der innerhalb der Bank eingesetzten Kommunikations-Services und Endanwender-Applikationen. Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle, vielseitige und herausfordernde Tätigkeit. Sie arbeiten in einem kollegialen Umfeld in einer Organisation, die Sie beruflich wie auch persönlich fördert. Die Arbeitsbedingungen sind attraktiv und der Arbeitsort befindet sich an bester Lage in Zürich.

Ihr Beitrag:

• Fachverantwortung für einzelne Services und Applikationen, die durch das Team «Unified Communications» bereitgestellt werden
• Projektleitung von kleineren bis mittleren IT-Projekten für die Wartung bestehender Systeme oder Einführung von neuen Lösungen
• Mitarbeit in der Weiterentwicklung, Wartung und Betrieb der Messaging- und Unified Communications-Plattformen inkl. der entsprechenden cloud-basierten SaaS Lösungen sowie der Produktivitätswerkzeuge, welche vorwiegend auf Microsoft Technologien basieren
• Projektmitarbeit in verschiedenen IT-Projekten
• 2nd-Level-Support mit Pikettdienst

Ihre Kenntnisse und Erfahrungen:

• Abgeschlossene Informatik-Ausbildung und eine Weiterbildung in Wirtschaftsinformatik mit eidg. FA o.ä.
• Erfahrung in der Planung, Konzeption, Integration und Verwaltung von mittelkomplexen Lösungen als System Engineer von Vorteil
• Erfahrung als Projektleiter von kleineren IT-Projekten von Vorteil
• Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, selbständige und strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Stilsichere mündliche und schriftliche Kommunikation auf Deutsch sowie gute Englischkenntnisse

Unser Angebot:

• Verantwortungsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld und einer Organisation, die beruflich wie auch persönlich fördert
• Moderne Arbeitsbedingungen, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützen
• Möglichkeit, flexibel und im Home-Office zu arbeiten
• Chancengleichheit und Gleichbehandlung haben höchste Priorität
• Faire, markt- und leistungsgerechte Entlöhnung

360-Talents ist eine Full Service Recruitig Plattform. Wir vermitteln die besten Talente zu den besten Stellen. Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen. Zu diesem Zweck bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik an.