Einleitung

Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen im Treuhand- und Beratungsbereich, suchen wir eine qualifizierte Persönlichkeit als Wirtschaftsprüfer/in mit Zulassung 40-60% (m/w/d). In dieser vielseitigen Teilzeitfunktion führst du Revisionen selbstständig durch, prüfst Jahresabschlüsse und betreust ein abwechslungsreiches Kundenportfolio. Der Eintritt ist per sofort oder nach Vereinbarung möglich.

Aufgaben

• Selbstständige Durchführung von eingeschränkten und ordentlichen Revisionen
• Prüfung von Jahresabschlüssen nach Schweizer Obligationenrecht
• Fachkundige Betreuung und Beratung eines vielseitigen Kundenportfolios
• Beurteilung von Geschäftsprozessen und internen Kontrollsystemen
• Mitwirkung bei Spezialprüfungen und weiteren anspruchsvollen Projekten
• Kompetente Ansprechperson für Kunden bei prüfungsbezogenen Fragestellungen

Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung
• Zulassung als Revisionsexpert/in oder Revisor/in
• Fundierte Kenntnisse der Schweizer Rechnungslegungs- und Revisionsvorschriften
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung

Vorteile

• Attraktives Teilzeitpensum von 40-60%
• Überdurchschnittliches Salär
• Flexible Arbeitszeiten und zeitgemässe Arbeitsbedingungen
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Mandate
• Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
• Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
• Langfristige berufliche Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen

Kontaktinformationen

Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -092026-1173867) hast, kontaktiere bitte Filipa Videira unter +41 58 233 20 00.

Über uns

Interessiert?

Du schätzt Qualität, Professionalität und den direkten Kontakt mit Kunden? Dann freuen wir uns auf deinen Lebenslauf. Bewirb dich jetzt und bringe deine Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung in ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet ein.
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