Schindler in der Schweiz
Hinter Schindler Aufzüge AG stehen rund 2500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 300 Lernende, die unser Unternehmen zur unangefochtenen Nummer 1 im schweizerischen Aufzugsgeschäft machen.
Rolltreppe urban mobility
Immer für Sie da
Kein anderes Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppen-Unternehmen hat ein derart dichtes Netz von Unterhalts-, Montage- und Reparaturpersonal.
550 Servicetechniker, 320 Monteure und 80 Reparaturtechniker sind Garantie dafür, dass Neuanlagen zuverlässig montiert, Reparaturen fachmännisch ausgeführt und Störungen schnell und professionell behoben werden.
Sicherheit bei der Arbeit und für den Benutzer eines Liftes oder einer Fahrtreppe hat für uns höchste Priorität.
Mit professionellen Ausbildungsgängen (Lift Camps), die alle unsere neuen Mitarbeitenden durchlaufen müssen, stellen wir die hohe Qualifikation unseres Frontpersonals sicher. Und damit uns der Nachwuchs erhalten bleibt, engagiert sich die Schindler Berufsbildung insbesondere in der Ausbildung praktisch orientierter Berufe wie Polymechaniker, Anlage- und Apparatebauer oder Konstrukteure.
Schindler in der Schweiz
Hinter Schindler Aufzüge AG stehen rund 2500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und über 300 Lernende, die unser Unternehmen zur unangefochtenen Nummer 1 im schweizerischen Aufzugsgeschäft machen.
Rolltreppe urban mobility
Immer für Sie da
Kein anderes Schweizer Aufzugs- und Fahrtreppen-Unternehmen hat ein derart dichtes Netz von Unterhalts-, Montage- und Reparaturpersonal.
550 Servicetechniker, 320 Monteure und 80 Reparaturtechniker sind Garantie dafür, dass Neuanlagen zuverlässig montiert, Reparaturen fachmännisch ausgeführt und Störungen schnell und professionell behoben werden.
Sicherheit bei der Arbeit und für den Benutzer eines Liftes oder einer Fahrtreppe hat für uns höchste Priorität.
Mit professionellen Ausbildungsgängen (Lift Camps), die alle unsere neuen Mitarbeitenden durchlaufen müssen, stellen wir die hohe Qualifikation unseres Frontpersonals sicher. Und damit uns der Nachwuchs erhalten bleibt, engagiert sich die Schindler Berufsbildung insbesondere in der Ausbildung praktisch orientierter Berufe wie Polymechaniker, Anlage- und Apparatebauer oder Konstrukteure.
Working Student im Bereich Verkaufsunterstützung (m/w/d) 50-80%
Unterstütze unser Verkaufsteam mit spannenden Aufgaben
Bringe dein technisches Know-how aktiv in die Angebotserstellung ein
Übernimm abwechslungsreiche administrative Aufgaben und hilf uns, noch effizienter zu arbeiten
Spring ein, wenn deine Teamkolleg*innen mal nicht da sind und sorge für einen reibungslosen Ablauf
Mit zunehmender Kenntnis wirst du deine ersten Erfahrungen direkt beim Kunden sammeln und deine ersten eigenen Verkaufserfolge feiern
Aktuell im Bachelorstudium oder vergleichbarer Ausrichtung
Motiviert Neues zu lernen und dich weiterzuentwickeln
Eigeninitiative, Pragmatismus und eine selbständige Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit MS-Office und Offenheit für SAP und anderen IT-Tools
Interesse an Verkauf, Kundenkontakt und technischen Produkten
Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Personalentwicklung wird bei uns gelebt. Unseren Mitarbeitenden stellen wir verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie zeitlich sowie finanziell bei Aus- und Weiterbildungen.
Work-Life-Balance: 40h Woche, 25 bis 30 Ferientage, flexible Arbeitszeiten, Teilzeitpensum und unbezahlter Urlaub.
Gesunde Arbeitsumgebung: Hohe Gesundheits- & Sicherheitsstandards und eigenes betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sozialberatung und Gesundheitsförderung.
Mitarbeitervergünstigungen: Beteiligung am ÖV- und Fitnessabo, Flottenrabatte, vergünstigter Bezug von Reka-Geld, vergünstigte Versicherungsprämien sowie diverse Vergünstigungen.
Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens.