IHRE MISSION
− Administration des Employee Lifecycle (Verträge, Mutationen, Zeugnisse, Absenzmanagement etc.)
− Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden und Linienvorgesetzten in unterschiedlichen Regionen der Schweiz in diversen HR-Admin Belangen
− Kontakt zu externen Stellen (Behörden, Ämtern ...
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