Stiftung Gesundheitsförderung Bad Zurzach + Baden
Die Stiftung Gesundheitsförderung Bad Zurzach + Baden engagiert sich für Rehabilitation, Prävention, Forschung, soziale und berufliche Reintegration sowie Wellness und Wellbeing. Sie vereint unter ihrem Dach ein Netzwerk von Rehabilitations- und Schlafkliniken, Ambulatorien, Thermalbädern sowie ein Weiterbildungszentrum und gestaltet diese Einrichtungen als Orte der Gesundheitsförderung für die Region.
Mit ihrem ganzheitlichen Ansatz stärkt die Stiftung die Lebensqualität in allen Lebensphasen und entwickelt ihre Standorte kontinuierlich weiter, um wirksame Angebote in Prävention, Rehabilitation, Forschung und Bildung sicherzustellen. Das Gönnerkonzept ermöglicht es, dieses Engagement gezielt zu unterstützen und die Weiterentwicklung der Stiftungsprojekte aktiv mitzutragen.
Leitung CareStudy 100 %
Carestudy ist das Weiterbildungszentrum der Stiftung Gesundheitsförderung Bad Zurzach + Baden. Wir befinden uns in einer strategischen Neuausrichtung: weg vom reinen Kurseinkauf, hin zur Entwicklung eigener Bildungsformate und Lernpfade für Gesundheitsberufe. Diese Stelle ist eine Schlüsselposition. Du führst Carestudy durch eine Transformation — und baust dabei eine Organisation auf, die nicht mehr nur reagiert, sondern gestaltet. Du arbeitest direkt mit der Geschäftsleitung der Stiftungsgruppe zusammen und trägst die volle Ergebnisverantwortung.
Du führst Carestudy unternehmerisch — strategisch, wirtschaftlich und personell. Du bist nicht Verwalter/in eines bestehenden Angebots, sondern Architekt/in einer neuen Carestudy.
- Strategische Portfoliosteuerung: Entscheide fällen was Carestudy anbietet, ausbaut, einstellt — basierend auf Markt, Nachfrage und Deckungsbeitrag
- Wirtschaftliche Verantwortung: P&L von Carestudy verantworten, Auslastung und Deckungsbeiträge steuern, Wachstumsziele (10–15%/Jahr) erreichen
- Teamführung: Portfolio Manager und Assistenzen führen, entwickeln und befähigen — klare Verantwortungen, klare KPIs, klare Rückmeldungen
- Eigenentwicklung vorantreiben: Aufbau eigener Kurskonzepte und Lernpfade koordinieren — Carestudy entwickelt eigenes IP statt nur einzukaufen
- B2B und Partnerschaften: institutionelle Kunden (Spitaläler, Pflegeheime, Unternehmen) akquirieren und Kooperationen aufbauen
- Schnittstellen führen: Marketing, Finanzen, HR und IT der Stiftungsgruppe als Shared Services steuern
- Reporting und Governance: regelmässiges Reporting an die Geschäftsleitung, Qualitätsstandards (eduQua) sicherstellen
Deine KPIs - Zielgrössen
- Umsatz und Wachstum 10-15% Wachstum pro Jahr
- Auslastung Kernformate Zielwert wird gemeinsam definiert
- Deckungsbeitrag pro Kurs Positiver Deckungsbeitrag auf Portfolioebene
- Eigenentwicklungsanteil 20% eigene Formate bis Q1 2027
- edQua - Konformität Qualitätsstandards eingehalten
- Teamzufriedenheit und Stabilität Fluktation, Feedback, Entscheidungsklarheit
- Führungserfahrung in Weiterbildung, Bildungsmanagement oder einer vergleichbaren Dienstleistungsorganisation
- Unternehmerisches Denken: du fühlst dich wohl mit Zahlen, Deckungsbeiträgen und Wachstumsverantwortung — und du trägst Entscheide
- Erfahrung im Aufbau oder der Neuausrichtung einer Organisation — du weisst dass Veränderung Energie, Klarheit und Konsequenz braucht
- Kenntnisse im Bereich Erwachsenenbildung und Bildungsformate; Didaktik-Hintergrund oder Affinität von Vorteil
- Marktkenntnis im Gesundheits- und Therapiebereich — oder die Fähigkeit, sich schnell einzuarbeiten und ein Netzwerk aufzubauen
- Kommunikationsstark nach innen und aussen: du kannst ein kleines Team mitreissen und gleichzeitig institutionelle Partner überzeugen
- Du bist jemand der auch mal unbequeme Entscheide trifft und dabei klar und fair kommuniziert
Du berichtest direkt an die Geschäftsleitung der Stiftungsgruppe und koordinierst mit:
- Geschäftsleitung Stiftungsgruppe: Strategie, Governance, Reporting
- Portfolio Manager (2 Personen): Fachliche Führung, Priorisierung, Ressourcen
- Portfolio-Assistenz: Standards, Qualität, Eskalationen
- Marketing, Finanzen, FM, HR, IT (Shared Services): Steuerung und Koordination
- Fundraising / B2B : Partnerschaften, institutionelle Angebote
Was wir bieten
- Vollständige unternehmerische Verantwortung — du gestaltest, nicht verwaltest
- Eine Organisation im Aufbruch: du kommst nicht in eine fertige Struktur, sondern baust sie mit
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung der Stiftungsgruppe auf Augenhöhe
- Einbettung in eine solide Stiftungsgruppe mit Infrastruktur (Marketing, IT, Finanzen, HR)
- Marktgerechte Entlöhnung und moderne Arbeitsbedingungen
- Standorte Bad Zurzach und Winterthur — mit Flexibilität
- Profitiere von attraktiven Sozialversicherungsleistungen und umfassenden Benefits
- Grosszügige Kostenbeteiligung an Aus- und Weiterbildungen
- Nutze Rabatte bei diversen Partnern, wie Grosshändlern, Autohäusern sowie Apotheken
- Geniesse kostenlosen Eintritt und weitere Vergünstigungen in der Wellness-Therme FORTYSEVEN
Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Onlinetool !
Ansprechpartnerin
Amenpreet Singh
Gruppenleiterin HR Business Partner
E-Mail: a.singh@stiftungbadzurzach.ch